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          小區商業招商工作計劃實用13篇

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          小區商業招商工作計劃

          篇1

          二、統計工作

          固投資產投資截止5月底,已完成23.92億元,其中,房地產投資完成21.39億元,50萬以上項目完成2.53億元。街道轄區日常上報各類報表企業共涉及194家,固定資產投資企業1家、房地產投資企業14家(月報)、限上住宿餐飲業5家(月報)、限上批零業10家(月報)、資質以上建筑業6家(季報)、勞資統計單位119家(季報)、服務業單位43家(季報)、金融業企業1家(季報),均能按時按要求進行上報。

          三、協稅護稅工作

          (一)按照財政局的安排,及時上報各項與財政工作有關的信息,按時完成財政信息報送任務,今年上半年已如期上報12篇財稅信息。

          (二)每月10日前,及時上報財政動態稅源信息表及協稅護稅工作月度小結,總結本月協稅護稅工作,并及時反映本轄區當月內新引進企業及遷出企業,重點企業動態信息,漏征漏管戶及異地注冊企業情況等相關信息。

          (三)積極走訪轄區“興泰控股集團有限公司”等興泰控股旗下的8家相關金融企業,詳細了解工商注冊地、稅務登記地等相關信息。

          (四)積極組織轄區輝隆農資集團股份有限公司等4家企業參與市財政局部署的“企業所得稅調查”。

          (五)上半年累計完成代征房產稅72633元,完成上半年街道轄區個人出租房屋房產稅稅票繳銷工作。

          四、項目建設及商務工作

          (一)街道重點項目建設情況。截至目前,2014年新開工項目2個(房地產項目1個,商貿服務類項目1個);在建(續建)項目8個(房地產項目7個,商貿服務業類項目1個);行政事業類項目1個;儲備項目2個。

          (二)商業網點規劃工作。按照區商務(旅游)局的統一部署,對照《街道商務網點規劃(初稿)》要求,結合社區實際,對相關網點進行規劃整合,同時做好市級商業示范社區申報,為創建省級商業示范社區打下基礎。

          (三)進出口企業工作。按照區商務(旅游局)的統一部署,2014年街道全年進出口任務額為3381萬元,截止4月累計完成1380萬元,完成總任務數的41%。

          五、打傳工作

          (一)市政廣場打擊傳銷。去年10月份以來,我們對市政府廣場的傳銷活動進行了專項打擊行動,截止目前,街道共投入人員800余人次、車輛200余臺次、資金近17萬元,先后驅離涉傳人員近10萬人次,勸導30余名初入傳銷人員幡然悔悟并回鄉,廣場附近涉傳人員聚集人數也已由當初的每天2000多人次下降到現在的不到200-300人次,取得了初步成效。在今年3月份,聘請15名專業保安人員投入廣場打傳行動,同時,街道還每天安排2名班子成員和街居4名工作人員,輪流到市政府廣場督查指導保安人員進行有效驅離和宣教工作,建立了領導每日督查、廣場值班日志等工作制度。

          (二)生活小區打擊傳銷。天鵝湖、翠庭園社區先后依法取締天鵝灣花園、御龍灣和岸上玫瑰花園恒大華府、發能、天駿、融僑、宋都等小區傳銷分子講課和居住地點80余處,遣散涉嫌傳銷人員500余人,發放各類宣傳單1800余份,張貼公告100余張,在小區周邊懸掛橫幅50條。

          六、文化工作

          積極配合上級有關部門,做好文藝演出下鄉、送電影下鄉等活動。積極參加區文化局、文化館組織的“家庭才藝演出”、“社區文藝演出”等活動,在每次活動中,我們都面向居民,面向轄區單位,廣泛宣傳,深入動員,提高居民參與度,努力豐富群眾精神文化生活。

          硬件設施建設得到加強。街道領導十分重視加強文化陣地的建設,想方設法籌措資金,加大硬件建設投入力度。目前,街道建有文化廣場、親子家園、老年活動中心、圖書室等文化活動場所,在8月底面向廣大觀眾開放。

          下半年工作計劃:

          一、抓好招商:一是對轄區涉外企業進行重點走訪,主要了解下一步投資計劃,及時掌握企業動態做好外資招商工作。二是緊密聯系轄區現有的萬達、白天鵝、平安大廈等城市綜合體及商務樓宇,與各企業間加大招商協作,對符合條件的項目進行包裝策劃,加快引進大集團、大機構、大品牌等項目入駐,確保項目早落地、早見效。三是關注轄區內部分新開工項目,掌握項目進展情況,幫助企業各類可包裝項目,做好二次招商工作。

          二、抓牢統計:一是繼續做好房地產業、商貿業、建筑業、服務業、勞動工資統計等各類報表的上報工作。二是繼續加強與上級業務部門的聯系與溝通,認真參加各類業務培訓會議,努力提高統計業務能力,提升服務水平。三是繼續加強與企事業單位的溝通和聯系,強化服務企業,突出服務企業方式多樣化、特色化。

          三、狠抓協稅護稅:一是以協護稅工作為重點,進一步加強上、下溝通聯系協調,繼續按時做好財政局統一安排的信息上報、月度總結、動態稅源上報等各項工作,積極組織轄區財政收入,促進街道財政收入更上新臺階。二是對轄區已投入使用的商務樓宇進行一次徹底摸排,統計個人房屋出租情況;并對個體工商戶進行定期定額核定,對轄區招商引資企業進行配套的跟蹤服務。

          篇2

          上半年來鎮招商辦在鎮黨委、政府、的領導下,緊緊環繞管委會下達的招商引資目標,調整思路,加強服務,努力化解了上半年招商引資工作中出現的新問題:一是“非典”嚴重影響了招商引資工作的開展,二是周邊市、區招商引資竟爭激烈;三是工業園、民營科技園的招商載體減少。月份引進外資情況仍然保持較好的勢頭,累計引進三資項目只,其中獨資項目只,合資項目只,增資企業家,累計總投資萬美元(吳金良招商每月統計外向型項目進度表附表)注冊資本萬美元,原創:合同外資萬美元,到帳外資萬美元。總投資完成年度計劃的注冊資本完成年度計劃的到帳外資完成年度計劃的。做到了時間過半任務過半。這些三資企業的項目基本來源于日本、臺灣和香港。主要特點一是日本項目多,新舉辦及增資企業總投資達萬美元,占上半年總投資的;二是增資項目多,上半年共增資萬美元,占上半年總投資額的;三是租賃廠房企業多,上半年新舉辦的個項目租賃廠房生產,共租賃廠房萬平方米,投資強度達到每千平方米萬美元。

          ×⒉引進民資情況

          1-月份已登記注冊民營企業家(吳金良招商每月統計年新辦民企附表),注冊資本萬元人民幣,民資投入較為活躍,單個項目投資額逐步加大,其中注冊資本在萬元的有只,萬元的有只,萬元以上的有只。民營經濟已出現較大的項目投入量,注冊資本比去年同期增長。民營企業已逐步走向置地建廠的健康發展態勢。

          ×⒊招商引資基礎工作情況

          ×(一)、黨委政府加強了對招商引資工作的領導,成立了招商引資工作領導小組,堅持每月招商例會制、工作計劃及總結制。改善了招商辦公、交通條件,充實了招商隊伍,完成招商手冊及江蘇投資網注冊工作,擴大招商宣傳,基本形成了招商辦及“二園”二級招商體系。

          ×(二)、努力拓展招商渠道。由于上半年受“非典”影響,外出招商的機會減少,我們在繼續加強同招商部門聯系的同時,參加了上海招商說明會,并拜訪了美國公司、上海顯盛保柏、長喜商務咨詢、加施德咨詢、華鐘咨詢等公司,并保持了經常聯系,已拓展了一定的自行招商渠道。

          ×(三)、由于受“非典”影響,調整了招商思路,加強了對外資企業的走訪活動。協調外企與工商、消防等部門的關系;組織部分外企領導郊游活動,溝通感情,加強政府對進駐企業的服務。促進了進駐企業健康發展,并也達到以外引外的目的,上半年有家企業增資萬美元。

          ×

          ×二、下半年的工作打算

          圍繞目標,自加壓力,全方位、多渠道出擊招商,確保全年完成招商引資總投資億美元,注冊資本萬美元,到帳外資萬美元的任務,力爭全年完成總投資億美元,注冊資本萬美元,到帳外資萬美元任務。并通過下半年的工作夯實招商基礎。

          ×⒈主動出擊,加強溝通,努力拓寬招商渠道。下半年在繼續保持與管委會招商部門良好的招商平臺的基礎上,努力拓展新的招商渠道。

          ×、發展鞏固招商咨詢公司,建立更多的招商渠道、爭取更多的項目信息源,力爭在自行組織招商上有新的突破。

          ×、精心組織深圳、廣東招商活動,把所有廠房的資料、地塊材料、招商手冊制作后推出招商

          ×、充分利用“江蘇投資網”等網站,推出網絡招商。

          ×⒉加快招商載體建設,完善小區環境,特別是蘇高新出口加工區配套區的規劃及基礎設施建設,盡快推出地塊招商實現今年地塊招商零的突破。下半年現房及在建可竣工廠房再加上民營企業廠房總面積可達萬平方米,但地塊招商是我們的短項,應盡快規劃啟動基礎設施建設。

          ×⒊加強已有項目信息源的跟蹤服務,盡快使其轉化,下半年特別是盛詮彩印項目的轉化,富優技研轉化,該二家企業總投資達萬美元,重點跟蹤。

          ×⒋走訪及服務作為下半年日常招商工作的一項內容,爭取對全鎮外企走訪一遍,及時聽取意見,盡可能為其解決一些問題,營造良好的招商軟環境。

          ×⒌在加強外資招商的同時,切實加強民營企業及三產項目的招商,主要是二個方面:

          ()、民營企業招商確定為地塊招商為主,廠房招租為輔,招商原則是充分考慮投資強度,提高土地產出率。原創:項目確定首先考慮環保,再是先動遷企業、后本鎮企業、再外地企業規模較大企業的選項程序,在上半年撥畝地塊,新贈注冊資本萬元基礎上,下半年推出畝左右,再新增一億元注冊資本。

          篇3

           

          房地產項目工作計劃書一

          一、策劃緣起

          東部旅游節日在即,全城熱銷海岸生活

          在廣東省文化廳和深圳市鹽田區政府主辦的“首屆亞洲少兒藝術花會暨廣東省少兒藝術節”即將召開,在“東部旅游文化節”同時開幕的喜人背景下,鹽田的旅游旺季和置業已經到來。隨著萬科東海岸和心海伽藍的陸續開盤,東部家居生活不斷朝著海岸新時尚升級。云深處悄悄入伙等好消息啟發人們,鹽田需要宣傳,鹽田需要更加時尚的海風吹拂。

          二、合作優勢

          《___周刊》,先鋒時尚為東部海岸生活沖浪領航

          全球時尚生活資訊,白領精英讀本《___周刊》正式創刊。《___周刊》是深圳市公開發行的全彩色銅版紙印刷、在深莞兩地同時發行、直投的第一張周報,經過_月_日試刊后,受到讀者和業內外一致好評。證明這一獨特嶄新媒體深受市場歡迎。用精美的圖片、優美的文、精確的策劃,《___周刊》為鹽田生活傳遞信息。

          三、媒體互動

          《___周刊》與分眾液晶電視互動,開創最新傳媒模式

          為了充分傳達東部海岸生活氣息,更加準確鎖定白領、金領人士置業鹽田,《___周刊》與名震全國的分眾傳媒機構聯手,在遍布深圳、東莞的高檔寫樓、高尚酒店、住宅等電梯間開辟液晶電視廣告。凡在《___周刊》投放特殊版位整版彩色廣告的客戶都將同時得到分眾傳媒贈送的滾動播出的一周每天48次每次5秒的宣傳廣告,產生更為廣泛的傳播效果,達到其它任何媒體無法做到的事半功倍之效。

          四、報道方法

          全景描繪鹽田生活,為置業東部展示立體畫卷

          1、介紹鹽田簡史:概括山海鹽田,幾年巨變

          2、描述旅游東部:處處美景處處家的環境

          3、譜寫豪宅頌歌:聆聽海、山無與倫比的天籟

          4、展示成熟配套:記錄時尚小鎮故事

          5、圖說東方夏威夷:動感都市的社區廣告

          五、其他配合

          全面互動,《__周刊》期待合作

          1、采訪國土局、交易中心領導介紹鹽田規劃與發展藍圖

          2、組織看樓專車免費服務

          3、贈送老板、總經理專訪文章

          4、請中介公司、專家暢談置業鹽田的多重優勢

          5、其他合作另行協商

          房地產項目工作計劃書二

          一、業務的精進

          1、加強團體的力量

          在團體中能夠更好的發揮自身的能力,同時對提升個人素質具有更大的幫助,在與同事們兩個月的相處中,我發現我和郝姍在性格上有很多的共同處,同時也有很多的不同,其中有許多是我要學習加強的,這種性格上的互補,在具體的工作中可以幫助我們查缺補漏,提升自己。在新年中,我更要加強隊員的團,團是我不斷成長的土壤。

          2、熟識項目

          銷售最重要的是對自己所從事項目的精度了解,我在年前散發傳單不斷的與人接觸的過程中,對本項目有了深度的了解,但在接待顧客的過程中,還是不斷的有新問題的出現,讓我無法流利的回答顧客的提問,主要是對項目及相關房產知識的不夠了解,在新年之后,對項目的學習,對房產知識的了解,是熟識項目的首要。調盤,新年后又新起了幾個樓盤,在與同行之間比較能夠更好地加強對自己銷售對象的信心,在不斷的學習中充實自己,在不斷的實踐中提升自己。

          3、樹立自己的目標

          有目標才會有方向,有方向才會有不斷努力的動力。在每個月的月初都要對自己訂立下目標,先從小的目標開始,即獨立流利的完成任務,然后再一步步的完成獎勵下授的銷售任務,直到超額完成任務。在每月的月初訂立下自己當月的銷售目標,同時記錄下當天接待顧客中出現的問題及解決之道,不時的翻動前期的工作日志,溫故而知新。

          二、自身素質的提升

          銷售的產品可以不同,但銷售的目的相同,都是為了把自己的產品賣出去,用實物換成錢。因我從未正式的接觸過銷售,所以在推銷及推銷技巧處有很大的不足,所以提升自身就要從提升自己的銷售能力開始。首先,書籍是活的知識的最有利的途徑,新年后要大量的閱讀有關銷售及銷售技巧的書籍,同時不斷的關注房地產方面的消息,及時的充實自己,總自己的實踐經驗。其次,實踐出真知,所有的理論只有與實踐相合,才能被自身很好的吸收,提升自己,從基礎的做起,重新對銷售流程進行學習,在演練中對項目加深印象,同時對顧客關心的合同條款進行熟讀并學習。了解最新的法律法規知識。在與顧客的交流中,不斷的發現問題,在團隊的交流中,解決問題,不斷的提升自己。最后,在生活中用心的觀察他人的銷售方式,尤其是在同行之間更能學到,前期先照搬他人在銷售過程中,遇到問題后的解答方式,經過后期的語言加工,再遇到問題時就能有自己的方式解答。

          最后,感謝公司所有的領導和同事,因為我個人的進步離不開大家的幫助和支持。201x年我會不斷學習,努力工作。我要用全部的激情和智慧創造效益,讓事業充滿生機和活力!我們是一個整體,奔得是同一個目標!我會和大家一起齊心協力,從新的起點開始,邁向成功!

          房地產項目工作計劃書三

          今年以來,公司在董事會的領導下,經過全體員工的努力,各項工作進行了全面鋪開,“_”品牌得到了社會的初步認同。總體上說,成績較為喜人。為使公司各項工作上一個新臺階,在新的年度里,公司將抓好“一個中心”、搞好“兩個建立”、做到“三個調整”、進行“四個充實”、著力“五個推行”。工作計劃如下:

          一、 以_項目建設為中心,切實完成營銷任務

          _項目,是省、市重點工程。市委、市政府對其寄予了殷切的期望。由于項目所蘊含的社會效益和潛在的經濟效益,我們必須把它建成,而不能搞砸;我們只能前進,而不能停滯甚或后退。因此,公司計劃:

          (一) 確保一季度_工程全面開工,力爭年內基本完成第一期建設任務。

          _第一期工程占地面積為60畝,總投資1.6億元,建筑面積12.6萬平方米。建筑物為_商業廣場裙樓、_大廈裙樓和一棟物流倉庫。

          1、土地征拆工作。

          春節前后務必完成第一期工程的土地征拆工作。元月份完成征地摸底調查,二月份完成征地范圍內的無證房屋的拆遷。三月份完成征地范圍內有證房屋拆遷及國土儲備中心土地和集體土地的征收工作。各部門關系的協調,以總經理室為主,顧問室配合,工程部具體操作。工程進入實施階段后,工程部應抓緊第二期工程的土地征拆工作聯系,適時調整主攻方向。

          2、工程合同及開工。

          元月份簽訂招投標合同,工程進入招投標階段。二月份確定具有實力的施工企業并行簽訂施工合同;確定監理企業并行簽訂監理合同。三月份工程正式開工建設。另外,工程部應加強工程合同、各類資料的存檔管理,分門別類、有檔可查。建立一套完整的工程檔案資料。

          3、報建工作。

          工程部應適時做到工程報建報批,跟進圖紙設計。元月份完成方案圖的設計;二月份完成擴初圖的設計。在承辦過程中,工程部應善于理順與相關部門關系,不得因報建拖延而影響工程開工。

          4、工程質量。

          _項目是省、市重點工程,也是_品牌的形象工程。因而抓好工程質量尤為重要。工程部在協助工程監理公司工作的同時,應逐漸行成公司工程質量監督體系。以監理為主,以自我為輔,力爭將_項目建成為省優工程。

          5、預決算工作。

          工程部、財務部必須嚴格工程預算、決算工作的把關。嚴格執行約定的定額標準,不得擅自增加工程量和無據結算。不得超預算支付工程款。

          (二) 切實完成年營銷任務,力保工程進度不脫節

          公司確定的_年醫藥商鋪、產權式酒店、公寓式寫樓的銷售年任務為1.5億元。該任務的完成,直接關系到第一期工程任務的實現。故必須做好營銷這篇大文章。

          1、實行置業任務分解,確保策劃合同兌現。

          _年公司各類樓盤的銷售任務是1.5億元,其中一季度1500萬元、二季度4500萬元、三季度4500萬元、四季度4500萬元。按_所簽協議書,該任務的承載體為策劃公司。經雙方商議后,元月份應簽訂新的年度任務包干合同。為完成年度營銷任務,我們建議:策劃公司可實行置業任務分解,到人到片。而不是單純依靠招商大廳或中心活動。可采取更為靈活的銷售方式,全面完成年銷任務,在根本上保證工程款的跟進。在營銷形式上,應完善團購、中心活動推介、上門推介等方案,努力創造營銷新模式,以形成自我營銷特色。

          2、合理運用廣告形式,塑造品牌擴大營銷

          新的一年,公司在_年的基礎上,將進一步擴大廣告投入。其目的一是塑造“_”品牌,二是擴大樓盤營銷。廣告宣傳、營銷策劃方面,_應在廣告類種、數據統計、效果評估、周期計劃、設計新穎、版面創意、色調處理等方面下功夫,避免版面雷同、無效重復、設計呆板、缺乏創意等現象的產生。

          3、努力培養營銷隊伍,逐步完善激勵機制

          策劃公司的置業顧問以及公司營銷部的營銷人員,是一個有機的合作群體。新的一年,公司將充分運用此部分資源。策劃公司首先應抓好營銷人員基本知識培訓工作,使營銷人員成為一支能吃苦、有技巧、善推介的隊伍。其次是逐步完善營銷激勵機制,在制度上確立營銷獎勵辦法,具體的獎勵方案由營銷部負責起草。

          4、拓寬融資渠道,挖掘社會潛能

          擬采取銀信融資、廠商融資、社會融資、國債融資、集團融資等方式,拓寬融資渠道。通過讓股、擴股等辦法擴大資金流,以保證_項目建設資金的及時到位。

          (三)全面啟動招商程序,注重成效開展工作

          招商工作是_建成后運營的重要基礎。該工作開展順利與否,也直接影響公司的樓盤銷售。因此,在新的一年,招商應有計劃地、有針對性地、適時適量地開展工作。

          1、結合醫藥市場現狀,制訂可行的招商政策

          按照公司與策劃公司所簽合同規定,_應于去年出臺《招商計劃書》及《招商手冊》,但目前該工作已經滯后。公司要求,上述兩書在一季度由策劃公司編制出臺。 為綜合醫藥市場情況,擬由招商部負責另行起草《招商辦法》要求招商部在元月份出初稿。

          2、組建招商隊伍,良性循環運作

          從過去的一年招商工作得失分析,一個重要的原因是招商隊伍的缺失,人員不足。新的一年,招商隊伍在引入競爭機制的同時,將配備符合素質要求,敬業精神強、有開拓能力的人員,以期招商工作進入良性循環。

          3、明確招商任務,打好運營基礎

          _項目一期工程擬在今年底建成,明年元月將投入運營。因而,廠家、總經銷商、總商的入駐則是運營的基礎。我們不能等米下鍋,而應軍馬未到,糧草先行。今年招商入駐生產企業、總經銷商、總商、醫藥商業機構等任務為300家。由策劃公司與招商部共同承擔。

          4、做好物流營運準備,合理有效適時投入

          醫藥物流不同于傳統醫藥商業,它要求醫藥物流企業不單在醫藥交易平臺的搭建、運輸配送能力的提高、醫藥物流體系的配置上有別于傳統醫藥,更主要的是在信息功能的交換適時快捷方面完全實行電子化管理。因此,新的年度,公司將與市物流研究所進行合作,簽訂合作協議并按合同協議履行職責。為使公司營運走向市場化,公司擬成立物流部,擬制定_醫藥物流系統的營運方案,確定設施、設備構成因素,運營流程、管理機制等。該工作在董事會的同意安排下進行。

          二、 以品牌打造為長遠目標,逐步完成兩個建立

          “_”品牌的打造是公司的戰略目標之一。現代品牌打造的成功必須依賴于企業的現代管理模式。新的一年,我們將在建立集團公司、建立現代企業管理體系上下功夫,逐步把公司建成為大型的民營企業集團。

          1、注冊成立企業集團,不斷擴大公司規模

          _年,公司在能滿足注冊資金要求的前提下,將注冊成立“_集團公司”。同時,將獨立注冊或變更所轄子公司名稱,即:_有限公司(已成立)_有限責任公司(待更名)_物業管理有限公司(已成立)_房地產開發有限公司(已成立)_大酒店管理有限公司(待成立)_集團及所轄子公司籌建人員(均為兼職)和分設機構情況如下:

          ① _集團:_、_、_、x、財務總監(待定)、_集團公司設:辦公室、人力資源部、財務部、企業管理部、企業策劃部、工程部

          ②_醫藥有限公司:_、_、_

          ③_醫藥物流中心:_、_、_

          ④_房地產開發有限公司:_、_、_

          ⑤_物業管理有限公司:_、_、_

          ⑥_大酒店管理有限公司:_、_、其他人員待定

          公司的設想是在集團公司的統一領導下,各子公司實行獨立核算,獨立完成年利潤指標及其它相關指標,在整體上提升集團的競爭力。

          2、建立現代企業管理體系,推行工作標準到人到崗

          現代企業的高效運行,均來自于企業的高效管理。新的一年,公司將根據國家有關規范、條例等,制定本公司工作標準,并到人到崗。各項工作按標準程序行事,減少人為指揮,逐步形成_特色的企業管理體系。同時,根據不同的工作崗位,制定崗位職責和工作流程,強化企業管理意識,最大化地提高企業管理水平,向管理要效益。

          三、以_發展為歷史契機,加快內部“三個調整”

          _的發展是歷史的使命,也是市場的要求,我們應順應這一時代的需要,不斷完善自我,發展自我,調整機制,集聚“內功”,合理發揮員工動能,以使_集團傲立于醫藥之林。

          1、人員調整

          人員調整工作已經鋪開,公司遵循的原則是“人盡其才,才盡其用”。最大限度地發揮員工的創新能力,充分肯定員工的務實精神。

          2、機構調整

          機構調整目前主要指_有限公司內部機構的調整。目前設立的部門是:總經理室、辦公室、工程部、營銷部、招商部、財務部,即“兩室四部”。隨著_項目進入建設施工階段,擬增設人力資源部、物流部、企業策劃部等部門共同成為集團公司的基礎。_房地產、_醫藥商業公司、_物流中心、_物業管理四個獨立法人公司進入籌備期,明年正式獨立營運。使公司內部機構成為功能要素齊全、分工合理的統一體。

          3、例會制調整

          _年實行的例會制,對階段性工作總結提高,對時段工作安排布置,起了良好的作用。新的一年,例會制在堅持的同時,作好以下調整:

          一是例會時間。在每星期六的上午進行。

          二是會議主持。每次例會除工作小結及工作布置外,確定一個工作主題,分別由分管該項工作的總經理、副總經理、總工程師主持。

          三是建立例會工作布置檢查制度,即前次會議布置的工作在規定完成的時段內,落實部門應匯報執行情況,以利總結經驗,改進方法,完善提高。

          四是以能動開發員工潛能為前提,不斷充實企業發展基礎

          _的企業精神“三生萬物,以人為本;和合求實,科學求真”決定了_品牌的打造,_集團的建立,必須充實基礎工作、充實各類人才、充實企業文化、充實綜合素質。新的一年,公司將在“四個充實”上扎扎實實開展工作。

          1、充實基礎工作,改善經營環境

          公司所指充實基礎工作,主要是指各部門各崗位的工作要做到位,做得細微,做得符合工作標準。小事做細,細事做透。務實不求虛,務真不浮夸。規范行為,細致入微。通過做好基礎工作,改善內部工作環境和外部經營環境。該工作的主要標準,由辦公室制定的公司《工作手冊》確定,要求員工對照嚴格執行。為對各部門基礎工作開展的利弊得失實行有效監督,公司在新的年度由辦公室承辦編制《_工作動態》,每半個月一期。

          2、充實各類人才,改善員工結構

          企業的競爭,歸根結蒂是人才的競爭。我們應該充分認識到,目前公司員工崗位適合率與現代標準對照是有距離的。_年,公司將根據企業的實際需求,制定各類人員的招聘條件,并設置招聘流程,有目的地吸納愿意服務于_的各類人才,并相應建立_專業人才庫,以滿足_集團公司各崗位的需要。

          3、充實企業文化,改善人文精神

          企業文化的厚實,同樣是競爭力強的表現。新的一年,_策劃公司在進行營銷策劃的同時,對于_文化的宣傳等方面,亦應有新的舉措。對外是_品牌的需要,對內是建立和諧企業的特定要求。因此,_文化的形成、升華、揚棄應圍繞_企業精神做文章,形成內涵豐富的_企業文化。

          4、充實綜合素質,提高業務技能

          _集團注冊后,有著不同專業的子公司,也有不同的工作崗位。員工能否勝任工作,來源于個人的綜合素質、業務技能的提高,亦與整體素質相關。新的年度,辦公室應制定切實可行的員工培訓工作計劃,包括工程類、物流類、醫藥營銷類、地產類、物業管理類、酒店賓館類等,并逐季度予以實施,使員工符合企業的工作崗位要求。

          五、以強化企業管理的手段,全面推行公司各項制度

          現代企業的一個重要特征,就是制度完善、齊全,執行有據,行之有效。企業靠制度管人,而不是“老板”管人。為使公司管理有序進行,員工自覺成為真正“_人”,公司將推行績效考核制、推行責任追溯制、推行末尾淘汰制、推行績效工資制、推行各級責任制。通過“五個推行”,把員工鍛造為符合企業要求的一流的群體。

          1、推行績效考核制,以日常工作為考核內容

          績效考核是國際流行的企業管理形式,公司要求每個員工堅持登記《績效考核手冊》,公司定期對員工考核手冊進行檢查。考核等級的評定,主要以如期如質完成本職工作,遵守紀律等為主要考核內容。方法為領導考核、交叉考核、員工考核等,以客觀評定每個員工工作的優劣。員工《績效考核手冊》每月由辦公室負責檢查。

          2、推行責任追溯制,以提高員工的榮譽感和責任心

          責任追溯是落實崗位責任制的重要方法,也是對事故根源防漏堵缺的可行良策。公司將制定責任追溯制(包括獎勵賠罰制度等)。強化措施,分明獎罰。即可以責任到人,又能避免無據推論、“欽定”責任,使員工樹立榮譽感,增強責任心。

          3、推行末尾淘汰制,以提高企業市場競爭力

          企業的生存發展,除市場客觀環境外,很大程度取決于員工的個人競爭力。只有把員工打造為特別能工作,特別富于創造力、特別富于團隊精神的群體,才能在市場競爭中立于不敗之地。因此,要符合這一要求,公司必然推行員工末尾淘汰制。其方法以考績為依據,綜合考評員工的工作能力、工作表現。按考評等級,實行末尾淘汰。

          4、推行績效工資制,充分保障員工權益

          對績優效高的員工給予增資勵,對績劣效低的員工給予降級,這是績效工資制的核心要素。公司在新的年度將制定績效工資標準,實行績效工資制。通過績效考評考核,對表現優良、工作成績優異的員工進行增資;對表現平平、工作效能低下的員工給予降資甚至淘汰,以使企業永遠充滿活力。

          5、推行各級責任制,有效實行分工合作

          公司的戰略目標之一是建立“_集團”。這一既定目標客觀上要求公司領導層、部門中層進行各級負責,且分工合作,以防止責任推諉,辦事拖沓,效率低下的現象發生。

          公司領導層分工:

          董事長:_。負責全面工作,主持融資、重大合作。分管_房地產公司。

          總經理:_。主持公司日常工作,分管財務部、_醫藥商業公司。

          副總經理:_。負責公司行政工作、物流策劃,分管辦公室、招商部、物業管理公司,負責策劃公司的工作對接。

          副總經理:_。負責營銷工作,分管營銷部。負責營銷廣告,與策劃公司、媒體單位的工作對接。

          總工:_。負責工程的實施全過程管理。分管工程部。負責與設計單位、施工單位、監理公司及相關部門的工作對接。

          公司各中層負責人,按原定職責行使管理責任,新的崗位職責出臺后,按新辦法執行。以上“五個”今年必須強力推行的制度,由辦公室負責起草,2月底完成。全年工作計劃,它是大綱式統領全局的文件,不可能細致到部門各細節。因此,公司要求所屬各部門,應根據公司的_年工作計劃,在正月十五前相應制定出本部門的年度工作計劃,有的放矢,以利于_項目的早日建成和投入市場運營。

          房地產項目工作計劃書四

          展望20_年是充滿機遇和挑戰的一年,根據__縣的實際情況,多家房地產開發商進入市場,商品房的開發逐步放量,國家加大對房地產政策的宏觀調控,這將是對我公司一次嚴峻的挑戰和重大考驗。我公司在總經理的領導下,全體同仁決心以苦練內功,建立與之相適應的規范管理體系,專業化管理團隊、職業化管理理念,培育具有審時適度的核心競爭力。在品質上狠下功夫,確保多項關鍵經營指標與目標的完成,爭取本公司在__縣的龍頭地位。樹立地產界的美譽度,使《____》邁出二期工程的關鍵戰略舉措。隨著企業的迅速成長,為了工程進展順暢、有序、安全,我公司將采取有力的措施,培養一批能自覺學習、勇于負責、忠于企業、能打硬仗的職業化骨干隊伍。為此,公司經慎重討論,特提出20_年工作計劃如下:

          一、配合當地政府和相關職能部門促進_路的拆建工作,在法規允許的范圍內認真協助職能部門以維穩、和諧的大原則為前提,審時度勢,做出適度的讓步。既減輕當地政府和職能部門的工作壓力,力爭在_年促進建設路的開建、竣工,又使公司在二期工程中全面、有序展開。

          二、工程進度計劃及投資計劃:

          5#9#樓建筑面積___m2,計劃在_年12月份全部竣工。1#、2#、3#建筑面積____m2,爭取在本年度內完成80%以上。A區內配套設施綠化、硬化、亮化計劃在本年度內全部完成。_年項目總投資約____萬元。

          三、銷售和效益指標。

          根據建設路的逐步拆、建具體進展,在條件具備的情況下,隨時跟進,大面積、全方位、快速度地進場施工。計劃全年新開工房屋總建筑面積____平方米,總戶數_套,計劃實現銷售超億元。預計上繳稅費、行政規費約__萬元。

          四、質量安全和服務計劃實施

          _年元月末,隨著___號樓的竣工驗收和其他住宅、部分沿街商舖相繼結頂、預售,配套設置逐步完善,將迎來業主喬遷《____》一期小區。更需加強安全防范意識,貼心服務意識,工程質量意識,規范管理意識。合格率達到100%,把安全作為頭等大事;把七分安全,三分生產的理念貫徹始終,把服務理念貫徹常態。

          在新的一年里,任重和夢想同在,挑戰與機遇共存,站在新的起點上,我們將吸取前一年工作的經驗和教訓,統一思想、與時俱進、努力拼搏,爭取_完成公司計劃的全年各項目標工作任務。

          房地產項目工作計劃書五

          初來公司,曾經很擔心,不知能否做好工作,但是領導和同事耐心的關心、幫助及耐心指導,是我在較短的時間內適應了公司的工作環境,也熟悉了公司的整個操作流程。從學習房地產相關專業知識習,到后來的單獨接待客戶,以致最終客戶認籌,我都能熟練操作完成。同時我每天堅持打電話,積極開拓積累客戶,并且經常給老客戶打電話做好維系工作,使老客戶能夠給我帶新客戶,提高成交量。從入職到現在,我從對房地產行業的初步了解,到現在可以熟練的講解沙盤接待客戶,并且抓住客戶心理,努力成交。在此,我要特別感謝公司領導及同事對我的指引及幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

          在工作中,我自覺遵守公司的規章制度,對待工作認真負責,高標準嚴要求,不懂的問題及時虛心向同事學習請教,不斷努力提高充實自己。在到公司的這一年幾個月中我認真的學習了公司的各相關資料,并從網上攝取了大量有用素材,對同行優勢及劣勢有了一定的認識與了解,同時也意識到了公司的壯大對房地產行業所起的作用。

          我所在的銷售部門是一個充滿和挑戰的部門,我的主要工作是客戶的接待及商品房的銷售。在經歷了專業知識的學習及向領導同事的學習請教后,自身有了很大的提高。下面是本人20_年工作計劃:

          首先,我還要對房地產專業知識刻苦學習,對市場營銷、土建工程、建筑設計、政策法規、市場行情、投資理財等方面的知識,都要很好的了解和掌握,擴大自己的知識面,不斷提高自己的交流溝通能力、公關能力和宣傳能力。

          其次,我的工作技巧還要磨練。比如,我現在的客源及我的工作技巧還需要磨練,加強對老客戶的回訪,主動和老客戶溝通,提高老客戶帶新客戶的數量,努力提高成交量。在接下來的工作中,我要多和自己的客戶溝通,定期回訪。并向有經驗的同事們學習客戶回訪技巧,經常和客戶探討與樓盤有關的市場、環境、地段、價位、增值發展潛力等話題。通過回訪和溝通,一方面可以進一步介紹和宣傳公司樓盤品質,另一方面能良好的利用手上的客戶資源進行銷售。

          再次,加強和客戶的交流與溝通,要學會換位思考,與客戶交換立場,真正站在客戶的角度,思考客戶的疑慮,從而更好的打消客戶的疑慮,取得客戶的信賴,為下一步的成交做好鋪墊。

          最后,我要更加注意接待工作的細節。接待客戶時,要提高自己的接待禮儀,注重細節,仔細觀察傾聽客戶的心聲,細心解答客戶疑慮。

          在以后的工作中要努力做到:

          一要關心,要站在客戶的立場上去考慮他們的利益和價值,讓客戶明白消費,物有所值。

          二要耐心,對客戶提出的各種問題,要耐心地給予圓滿的,不厭其煩的回答。

          三要熱心,對客戶遇到的困難和疑慮,要熱忱相助,點撥指引,解答疑慮,化解矛盾。

          篇4

          工程方面

          (一)以“山水城”項目建設為重點,統籌安排,切實做好建設任務

          (一)__年底前力爭方案報批通過

          11月份:參與制訂規劃方案,配合公司領導完成規劃方案在市規劃局的審批通過。

          12月份:配合公司高層完成規劃方案的市長辦公會議通過,辦理環境保護意見表的工作。

          (二)__年度工作安排

          1月份:組織編制環境評估報告及審核工作;辦理項目選址(規劃局),參與項目的擴大初步設計,并完成項目場地的地質勘察報告。

          2月份:參與工程的施工圖設計及圖紙審查;編制項目申請報告,辦理項目核準(發改委);完成樁基礎的工程招投標工作,工程監理招標工作,并組織場地的地下排水工作。

          3月份:辦理工程規劃許可證工作(報市規劃局),并進行場地周圍的止水帷幕、護壁樁的施工。

          4月份:完成工程主體的招投標工作,辦理樁基礎工程的施工許可工作。

          5月份:辦理工程主體的施工許可工作,確定主體工程的施工隊伍,至6月中旬完成樁基礎工程的施工工作。

          6-9月份:基礎工程完成。

          10-12月份:工程主體完成至底六層封頂。

          (三)報建工作。

          工程部應適時做到工程報建報批,跟進圖紙設計。元月份完成方案圖的設計;二月份完成擴初圖的設計。在承辦過程中,工程部應善于理順與相關部門關系,不得因報建拖延而影響工程開工。另外,工程部應加強工程合同、各類資料的存檔管理,分門別類、有檔可查。建立一套完整的工程檔案資料。

          (四)工程質量。

          “特洛伊城”項目是市重點工程,也是“特洛伊城”品牌的形象工程。因而抓好工程質量尤為重要。工程部在協助工程監理公司工作的同時,應逐漸行成公司工程質量監督體系。以監理為主,以自我為輔,力爭將“特洛伊城”項目建成為優質工程。

          (五)預決算工作。

          工程部、財務部必須嚴格工程預算、決算工作的把關。嚴格執行約定的定額標準,不得擅自增加工程量和無據結算。不得超預算支付工程款,在20__年工程進展的同時做好以下兩項工作:

          1、認真編制工程預算,配合工程部及時做好工程手續的洽談協商、變更,及時掌握材料的變動情況,配合工程部做好工程進度的控制工作,做好工程的兩表對比,限度的節約使用資金。

          2、制定工程資金使用計劃,“特洛伊城”項目工程估算需用資金4.6億元左右;

          其中基礎部分需用約0.8億元;地上商業部分約用1.4億元;公寓部分約用2.43億元,做好工程資金的使用計劃對項目的建設起著關鍵性的作用,工程部、預決算部、財務部、采購部以及招商部等職能部門必須緊密聯系、團結協作,使各項工作順利進行。

          財務方面

          (一)切實完成開工前融資工作和招商工作任務,力保工程進度不脫節

          公司確定的二0__年工程啟動資金約為2億元。融資工作的開展和招商任務的完成,直接關系到第一期工程任務的實現。故必須做好融資、招商營銷這篇大文章。

          1、拓寬融資渠道,挖掘社會潛能

          擬采取銀信融資、廠商融資、社會融資、集團融資等方式,拓寬融資渠道。通過產權預售、租金預付等辦法擴大資金流,以保證“特洛伊城”項目建設資金的及時到位。

          2、采取內部認購房號的形式,回籠資金、擴大現金流。

          為了使工程建設項目快速回籠資金、擴大現金流,考慮在工程開工同時在公司內部采取認購房號銷售計劃,比列約為公寓面積的10-15﹪。

          3、實行銷售任務分解,確保策劃合同兌現。

          20__年公司建設工程款總需求是4.6億元。按“特洛伊城”所簽協議書,招商銷售任務的承載體為策劃公司。經雙方商議后,元月份應簽訂新的年度任務包干合同。全面完成招商銷售任務,在根本上保證工程款的跟進。在營銷形式上努力創造營銷新模式,以形成自我營銷特色。

          房地產銷售年度工作計劃書2在過去的一年里,__?__中心經歷了開盤前積累期、開盤期、后續穩銷期;在項目組全體工作人員的共同努力下,項目客戶經歷了從無到有,從少到多的積累,逐步實現了預期銷售進度值,實現為開發公司回籠資金1000萬,上客320組,現將本公司進駐新安?鄰里中心項目部以來截至20__年1月15日主要營銷活動及銷售工作總結如下:

          一、營銷總結

          1、20__年10月3日:本公司進駐新安?鄰里中心

          注:進場之前已完成售樓部物料準備、人員及車輛配備等工作

          2、20__年10月6日:新安?鄰里中心售樓部盛情開放注:活動當天來客14組,并在10月6日前完成各媒體、媒介推廣工作。

          通過此次活動,將__?__中心售樓部開放信息有效傳達,并引起一定的市場關注度。為后期一系列的營銷推廣活動奠定了堅實的基礎。

          3、20__年12月9日—20__年1月9日:新安?鄰里中心開盤前系列活動

          注:活動期間客戶積累達150余組,為開盤工作順利的推進起到關鍵的作用。期間主要采取以售樓部

          門前演出活動及單頁發放并重的營銷方式,取得了良好的效果。并在此期間完成保安及周邊鄉鎮同類項目的調研工作,并寫出詳細的調研報告

          4、20__年1月10日:新安?鄰里中心一期首批房源正式開盤

          注:__?__中心正式打開銷售的序幕,開盤當天定出房源17套。在此之前完成開盤前所有的廣告及準備工作。開盤達到預期效果,為后期資金的回籠及項目能夠很好地延續打下堅實的基礎,也為新安?鄰里中心在保安地產界奠定龍頭老大的口碑。

          5、20__年1月25日:啟動__?__中心春節營銷計劃

          注:此期間主要推出針對保安當地各村有影響力(各村村支書)的人物發放優惠卡活動并為他們帶去油、酒等新春禮品,并鼓勵其為本項目介紹客戶,若介紹成功獎勵其2000元/套。事實證明此種推廣方式效果還是有一點的,但作用不是太大,還有一點點的負面影響,就是有的客戶先到售樓部交過定金后才找的他們。

          6、20__年4月20日—20__年五一期間:推出“首批商鋪完美售罄,房源應急加推”活動

          注:將7#號樓正式推向市場并接受預定,但由于7號樓的工期一再延期,導致銷售工作沒有很好地

          推進。此期間前期房源的價格首次調整,8號樓上調20元/㎡。此次活動首次采用短信的推廣方式,可能是由于對號段的掌握并不準確,短信的效果并不明顯。

          7、20__年7月16日—8月30日:推出“清涼一夏”買房送空調活動。

          注:因7、8月份是房地產銷售的淡季,且新安?鄰里中心銷售進度緩慢,適時推出“清涼一夏”買房送空調、看房送涼扇活動,并配合農村村口電影放映等營銷方式,打破市場僵局。此期間的7月31日也是首批房源的合同約定交房日期,但由于8號樓剛剛封頂,水電及道路遲遲不到位,交房延期,也對銷售工作產生一些負面影響。

          8、20__年9月10日—10月7日:推出“慶中秋,迎國慶”活動

          注:期間推出看房送月餅及憑__?__中心宣傳單頁購房可在其他優惠基礎上再優惠1000元活動。中秋國慶假期相連,推出的活動也很順應市場,但由于開發公司與施工方關系處理不當,導致10月12日施工人員對售樓部打砸,此次影響惡劣。致本項目前期精心、努力所建立的良好口碑毀于一旦,樓盤形象一落千丈,而且此惡劣影響也沒有在短期內有所好轉。保安地方不大,百姓人云亦云,而且夸大其辭,事實證明此影響在短期內是無法根除的,也為后期的銷售推進帶來一定的難度。且在此期間國家推出整治小產權,對本項目也有一定的影響

          9、20__年11月2日:__?__中心一期二批商鋪房源盛大公開

          注:將D區、E區新建商鋪房源推向市場,推出商鋪交1000抵3萬活動,市場反應強烈。當月售出商鋪6套,住宅3套。此月為新安?鄰里中心除開盤外單月銷售量最多的一個月。但當月由于開發公司的張總與丁總在安置房源等方面問題互不溝通,致可銷售房源較少,也導致后期釋放房源失去銷售時機。

          10、20__年12月27日:新安?鄰里中心正式啟動針對返鄉置業潮營銷計劃

          注:因私家小院銷售進度緩慢,主要推出購私家小院送10件品牌電器活動:液晶電視、空調、洗衣機、太陽能、抽油煙機、燃氣灶、高壓鍋、電動車、微波爐、豆漿機。并降低購房門檻,將私家小院的首付定為5萬元,但由于本項目的私家小院樓距較近,只有5米,且價格相對較高,市場反應一般。

          11、20__年元月6日:農貿市場正式搬遷至__?__中心,農貿大街正式啟用。

          注:農貿市場正式搬遷至本項目的菜市場內,市場攤位正式搬遷至農貿大街,為本項目的繁華奠定了堅實的基礎,將__?__中心又推向另一個高度。

          小結:__?__中心整體營銷活動能夠整體連貫及很好地銜接,能夠根據市場情況適時做出調整,順應節點,做出不同的有針對性的營銷計劃,并能夠很好地實施執行到位。

          二、銷售總結

          1、新安鄰里中心多層住宅房源共4棟

          注:從已售住宅來看,8號樓銷售最多,因為8號樓的戶型是本公司根據當地市場為開發公司精挑細選的戶型,面積為97.1㎡及120.93㎡的三室房源,事實證明本公司給予開發公司的建議是正確及非常明智的。14、15號樓是開發公司在本公司進駐之前就確定的,由于開發公司的丁總盲目自信,對本公司的建議有所保留,不能夠完全采納,導致14、15號樓的兩室房源一直滯銷。

          2、____中心私家小院房源共2棟

          注:本項目的私家小院在原有規劃上并沒有此房源,開發公司的丁總不顧本公司的建議只考慮項目的容積率,認為增加房源,就是為項目增加利潤。事實證明此決定并不成熟,因為此兩棟樓是后加房源,在樓間距、陽光照射的采光度及舒適度等問題上并沒有過多的考慮,導致此兩棟樓采光受影響且視覺壓抑,所以銷售進度一直緩慢。

          3、____中心商鋪房源150套注:本項目的商鋪可售房源較少共40套,此40套房源大多為位置稍差的房源,除菜市場門口的9套外,其余大多為拆遷戶挑剩下的房源,未售的17套房源其中有7套為轉角且面積多為200㎡以上,面積較大,另有2套為通道房源,市場接受度較低。

          小結:本項目雖擁有專業的營銷建議及培訓有素的銷售人員,但也并不意味著可以不顧市場需求,與市場背道而馳。保安市場競爭激烈,地產項目較多,大大小小地產公司總共8家,市場存量房較多,____二期、__小區二期及__小區的二期都將在20__年春節之前集中推向市場,推出房源較多,而且價格相對較低。在保安,經濟基礎較好人員都已經選擇在市區購房,而留守人口經濟基礎差,百姓投資意識更差,大部分人由于經濟原因,暫無購房計劃或延緩購房計劃。后期__?__中心面臨的競爭威脅依然激烈,____中心如何在競爭日益激烈的市場中站穩腳跟,并能夠持續穩定的發展都將是后期要面臨及要解決的問題。

          三、后期計劃

          1、案場管理方面

          一個科學、系統而簡約的管理制度和管理方式是凝聚團隊走向成功的基石,作為銷售部門尤為重要,為了打造更優秀的銷售團隊,計劃將從績效、激勵、行為、心態、獎懲等銷售人員最困惑的問題及因素出發,制定更為完善的銷售管理制度。

          2、銷售培訓方面

          一個地產項目的成功與否,離不開硬件建設(地段、資金、戶型、配套、建筑品質),也離不開軟件塑造(物業、推廣、銷售),作為軟件環節中直接面對客戶的先鋒,銷售人員綜合素質的優劣在一定程度上成為客戶訂房簽約的關鍵因素,為此,塑造一流的銷售團隊尤為重要,針對20__年的銷售計劃和市場情況,將在培訓中添加針對性的培訓內容,同時更加細化,培訓涵蓋市場調研、房地產基礎知識、項目知識、銷售技巧、銷售基本流程與特例操作方案等7大項,以循序漸進、優勝劣汰的培訓方法提高置業顧問的專業水準。

          3、營銷策劃方面

          市場競爭日益激烈,對產品的包裝及計劃性的經營,顯得尤為重要。針對新安?鄰里中心的營銷方式要更好的“閏土”及“接地氣”,適應當地市場,將新安鄰里中心的銷售工作在平穩中更好的推進,適時利用節點推出適合當地市場的營銷活動,把新安?鄰里中心在現有基礎上再推向另一個高度。

          四、個人總結

          回顧20__,一切歷歷在目,時間在不知不覺中飄然而過。在公司領導的帶領幫助下,嚴格要求自己,按照公司的要求,較好的完成了自己的本職及其他工作,通過近一年兢兢業業的工作和切身反思,工作模式有了新的突破,工作方式有了較大的改觀,人生最可怕的就是虛度光陰,20__年過去了,在這一年里,我看到了公司的進步,公司的成長,我自己也渴望成長,我希望公司能夠向中國大地產企業看齊,我也希望自己成為一位名副其實的地產精英。20__,我要和公司一起努力,一起成長。在公司領導的帶領下,迎接挑戰,創造輝煌。

          房地產銷售年度工作計劃書3不知不覺,進入公司已經有1年了。也成為了公司的部門經理之一。現在20__年將結束,我想在歲末的時候寫下了20__年工作計劃。

          轉眼間又要進入新的一年20__年了,新的一年是一個充滿挑戰、機遇與壓力開始的一年,也是我非常重要的一年。生活和工作壓力驅使我要努力工作和認真學習。在此,我訂立了本年度工作計劃,以便使自己在新的一年里有更大的進步和成績。

          一、銷量指標:

          上級下達的銷售任務30萬元,銷售目標35萬元,每個季度7.5萬元

          二、計劃擬定:

          1、年初擬定《年度銷售計劃》;

          2、每月初擬定《月銷售計劃表》;

          三、客戶分類:

          根據接待的每一位客戶進行細分化,將現有客戶分為a類客戶、b類客戶、c類客戶等三大類,并對各級客戶進行全面分析。做到不同客戶,采取不同的服務。做到乘興而來,滿意而歸。

          四、實施措施:

          1、熟悉公司新的規章制度和業務開展工作。

          公司在不斷改革,訂立了新的制度,特別在業務方面。作為公司一名部門經理,必須以身作責,在遵守公司規定的同時全力開展業務工作。

          2、制訂學習計劃。

          學習,對于業務人員來說至關重要,因為它直接關系到一個業務人員與時俱進的步伐和業務方面的生命力。適時的根據需要調整我的學習方向來補充新的能量。專業知識、管理能力、都是我要掌握的內容。知己知彼,方能百戰不殆。

          3、在客戶的方面與客戶加強信息交流,增近感情,對a類客堅持每個星期聯系一次,b類客戶半個月聯系一次,c類客戶一個月聯系一次。

          對于已成交的客戶經常保持聯系。

          4、在網絡方面

          充分發揮我司網站及網絡資源,做好房源的收集以及,客源的開況。做好業務工作。以上,是我對20__年的工作計劃,可能還很不成熟,希望領導指正。火車跑的快還靠車頭帶,我希望得到公司領導的正確引導和幫助。展望20__年,我會更加努力、認真負責的去對待每一個業務,爭取更多的單,完善業務開展工作。相信自己會完成新的任務,能迎接20__年新的挑戰。

          房地產銷售年度工作計劃書4__年以來,我公司在佳能房地產開發集團有限公司和董事會的正確領導下,經過全體員工的努力,各項工作按部就班的全面的展開,為使公司各項工作上一個新臺階,在新的一年里,公司在確保20__年底方案報批的前提下其工作計劃如下:

          工程方面

          一、以“山水城”項目建設為重點,統籌安排,切實做好建設任務

          (一)__年底前力爭方案報批通過

          11月份:參與制訂規劃方案,配合公司領導完成規劃方案在市規劃局的審批通過。

          12月份:配合公司高層完成規劃方案的市長辦公會議通過,辦理環境保護意見表的工作。

          (二)、__年度工作安排

          1月份:組織編制環境評估報告及審核工作;辦理項目選址(規劃局),參與項目的擴大初步設計,并完成項目場地的地質勘察報告。

          2月份:參與工程的施工圖設計及圖紙審查;編制項目申請報告,辦理項目核準(發改委);完成樁基礎的工程招投標工作,工程監理招標工作,并組織場地的地下排水工作。

          3月份:辦理工程規劃許可證工作(報市規劃局),并進行場地周圍的止水帷幕、護壁樁的施工。

          4月份:完成工程主體的招投標工作,辦理樁基礎工程的施工許可工作。

          5月份:辦理工程主體的施工許可工作,確定主體工程的施工隊伍,至6月中旬完成樁基礎工程的施工工作。

          6-9月份:基礎工程完成。

          10-12月份:工程主體完成至底六層封頂。

          (三)、報建工作。

          工程部應適時做到工程報建報批,跟進圖紙設計。元月份完成方案圖的設計;二月份完成擴初圖的設計。在承辦過程中,工程部應善于理順與相關部門關系,不得因報建拖延而影響工程開工。另外,工程部應加強工程合同、各類資料的存檔管理,分門別類、有檔可查。建立一套完整的工程檔案資料。

          (四)、工程質量。

          “特洛伊城”項目是市重點工程,也是“特洛伊城”品牌的形象工程。因而抓好工程質量尤為重要。工程部在協助工程監理公司工作的同時,應逐漸行成公司工程質量監督體系。以監理為主,以自我為輔,力爭將“特洛伊城”項目建成為優質工程。

          (六)、預決算工作。

          工程部、財務部必須嚴格工程預算、決算工作的把關。嚴格執行約定的定額標準,不得擅自增加工程量和無據結算。不得超預算支付工程款,在20__年工程進展的同時做好以下兩項工作:

          1、認真編制工程預算,配合工程部及時做好工程手續的洽談協商、變更,及時掌握材料的變動情況,配合工程部做好工程進度的控制工作,做好工程的兩表對比,限度的節約使用資金。

          2、制定工程資金使用計劃,“特洛伊城”項目工程估算需用資金4.6億元左右;

          其中基礎部分需用約0.8億元;地上商業部分約用1.4億元;公寓部分約用2.43億元,做好工程資金的使用計劃對項目的建設起著關鍵性的作用,工程部、預決算部、財務部、采購部以及招商部等職能部門必須緊密聯系、團結協作,使各項工作順利進行。

          財務方面

          (一)切實完成開工前融資工作和招商工作任務,力保工程進度不脫節

          公司確定的二00八年工程啟動資金約為2億元。融資工作的開展和招商任務的完成,直接關系到第一期工程任務的實現。故必須做好融資、招商營銷這篇大文章。

          1、拓寬融資渠道,挖掘社會潛能

          擬采取銀信融資、廠商融資、社會融資、集團融資等方式,拓寬融資渠道。通過產權預售、租金預付等辦法擴大資金流,以保證“特洛伊城”項目建設資金的及時到位。

          2、采取內部認購房號的形式,回籠資金、擴大現金流。

          為了使工程建設項目快速回籠資金、擴大現金流,考慮在工程開工同時在公司內部采取認購房號銷售計劃,比列約為公寓面積的10-15﹪。

          3、實行銷售任務分解,確保策劃合同兌現。

          20__年公司建設工程款總需求是4.6億元。按“特洛伊城”所簽協議書,招商銷售任務的承載體為策劃公司。經雙方商議后,元月份應簽訂新的年度任務包干合同。全面完成招商銷售任務,在根本上保證工程款的跟進。在營銷形式上努力創造營銷新模式,以形成自我營銷特色。

          房地產銷售年度工作計劃書5在不知不覺中,20__年已經過了,加入公司的時間拼拼湊湊也有不少的時間了。在這段時間里,從一名置業顧問一步步晉升為銷售經理,我不斷的學習的知識并積累了很多的經驗,也同時鍛煉和提高了業務能力,這讓自己的人生多了一份激動,一份喜悅,一份悲傷,最重要的增加了一份人生的閱歷。可以說在九陽的這段時間中,收貨頗多,感觸頗多。在這里,非常感謝公司的每一位領導和同仁的幫助和指導,現在已能獨立完成本職工作,現對目前的工作做以下總結。

          一、任務完成

          今年實際完成銷售認購簽約回款傭金的情況和競爭對手易居的對比的情況。

          二、團隊管理方面

          1、招聘面試方面

          自己在招聘面試的時候缺少精心的設計和安排,有時候自己也不加重視,總是奔著你情我愿的想法,沒有必要跟著面試者講太多,正是因為自己的不重視應聘這個環節從而導致一部分優秀人員的流失,也給人事部部門增添了不少麻煩。

          2、團隊培訓工作

          沒有計劃的培訓,培訓目的的不明確,培訓前沒有系統的準備對團隊的打造目標不夠明確比較籠統,培訓的計劃做的也比較籠統,因此在培訓工作開展時想到什么就培訓什么,感覺團隊缺少什么就培訓什么,有的時候很少培訓,有的時候天天都在培訓也達不到預期的效果。不但增加了置業顧問的負擔更影響大家的心情。

          對于培訓沒有一個長期統籌安排和布置,自己也沒有提前做好充足的準備工作。自己不但沒有得到鍛煉,更使整個團隊褒足不前。也沒有研究過老的置業顧問和新人進行區別培訓,導致新人學習難度增大,老的置業顧問也感覺付出了時間卻得不到較好的效果。

          3、監督、督促工作方面的

          很多事情都是及時的安排下去,但是沒有給予及時的督促和監督,導致安排下去的事情做的不理想甚至是基本上沒有完成。例如置業顧問的約電約客問題,自己很少去督促和檢查他們的來電來客,導致置業顧問在這方面的工作開展的不是很理想。有的置業顧問甚至很長時間對客戶都不進行約訪,損失了公司難得的客戶資源。

          4、及時總結學習方面的

          當工作期間遇到一定難題的時候,自己很少去總結學習更談不上將自己總結的東西傳授給團隊,有時候難題過去就過去了,不再過多的進行回顧總結和傳授。當遇到問題客戶的時候,總是想盡一切辦法給予解決但總是忽略產生這些問題的根源在那,因而重復的問題不斷出現,如何將該問題在前期解決掉或避免該問題的產生自己卻不做總結和傳授。

          5、公司制度的執行和落實方面的

          例如有的工作人員偶爾遲到三五分鐘,但出于不忍心就不再嚴格按照公司制度給予其罰款,從而導致了其它置業顧問心理不平衡,給管理工作帶來了一定的困難。究其原因做為一名銷售部負責人首先必須嚴格按照公司的管理制度進行相應的處罰,對其違紀行為視而不見于心不忍不給予其進行罰款可實際上就是在縱容其行為,因此對于我來說是一種失職行為。公司最基本的管理制度自己都因為種種原因執行和落實不到位,更談不上讓自己的團隊按照制度去嚴格要求自己。

          6、銷售一線工作出現的問題敏感性。

          由于銷售一線工作靈活多變,因此需要根據實際情況及時制定出相應的制度策略。在這方面自己的主動積極意識存在很大的欠缺,總是習慣于領導將工作安排完事以后自己才去執行,不動腦子去想過多事情,從而使很多工作做起來很被動。

          7、團隊之間的溝通。

          曾經也認真制定過與工作人員之間的溝通計劃,但是實施一段時間后便拋向腦后,因為各種原因落下了,在置業顧問提成方面因為沒有事先溝通,向團隊說明公司的情況,導致了一些小的情況發展,不僅僅影響了團隊的士氣也影響了正常工作的進行。通過這件事才讓我深刻的意識到及時的溝通是多么的重要。

          三、案場管理方面的

          1、案場談客監督及把握方面當問題客戶出現的時候,自己都想辦法及時給予解決,在案場自己也時常全程并及時的給予置業顧問的談客進行指導,同時提示或組織其它置業顧問給予適當的造勢來創造氛圍,常組織置業顧問交流談客過程的關鍵點把握,從而提高了部分置業顧問的成交率。

          尤其是對新的置業顧問談客自己都及時給予點評,并組織其它置業顧問給予及時的旁聽來提高談客技巧。

          2、案場問題客戶處理方面

          當出現問題客戶的時候自己都很有耐心的給予解釋和解決,減少了異議客戶,增加了客戶對公司的信任感和認同感。

          四、執行力方面的

          我深刻的意識到自己辦事比較拖沓,總有一種不到最后一刻絕不完成的想法,因此對領導安排或者其其它的事情總是能往后拖就往后拖,深知自己拖沓的習慣害人害己,自己也要努力改掉這樣拖沓的壞毛病。

          在公司工作的這段時間里,深知自己身上存在各種各樣的問題和不足,在以后的日子里我要給自己進行重新定位,振奮信心、保持本色、重燃_,在改掉自己不足的前提下努力學習知識提高自身各方面的能力,并做出了以下工作計劃。

          1、首先在個人心態方面不僅好好調整,無論在任何的困境下都要和公司和團隊榮辱與共,共渡難關。

          用自己的良好的心態去影響身邊的人和公司的團隊。

          2、其次對于個人在團隊管理上存在的不足自己要制定出詳細的團隊管理目標和實施方案。

          3、學習招聘面試方面的技巧,重視每次的招聘面試工作,每次在面試之前都要設計出面試的方案,盡可能為公司吸納和留住優秀人才。

          4、在培訓工作方面,制定出詳細的培訓方針和大綱,每個月末都要根據實際情況做出下個月詳細的培訓計劃,針對新人和老人區別做出培訓計劃。

          并盡努力嚴格按照培訓計劃執行。落實項目部日常的管理制度,并嚴格按照管理制度去執行,無論任何人只要觸犯公司的原則問題都一視同仁絕不姑息,牢牢記住"管理即是嚴格的愛"。

          5、針對自己的溝通不足問題。

          每周固定兩次和置業顧問進行有效溝通。及時的了解并掌握置業顧問的心態和動態。

          6、關于監督督促工作在春節前也要形成制度,有獎有罰獎罰分明。

          7、關于執行力不足問題,制定出關于執行力不到位的獎罰措施,爭取任何事情達到第一時間,高質量的去完成。

          關于做事拖沓問題,自己要從每天上班開始鍛煉,要求自己每天上班必提前20分鐘到項目部,制定出處罰措施由秘書監督進行處罰。

          篇5

          (二)加強特色產業培育,著力提升區域經濟競爭力。堅持把特色產業發展作為提升區域經濟競爭力的核心來抓,全面落實工業、農業、服務業各項政策措施,制定出臺“科技25條”、推進工業平臺建設等政策意見,并率先在衢州市出臺實施促進房地產業健康發展16條意見,促進特色產業健康發展。工業經濟較快增長。,全市完成工業總產值64億元,比上年同期增長22%。“2+6”產業完成規模以上工業產值31.4億元,同比增長26.3%,其中六大特色產業完成規模以上工業產值18億元,同比增長35.3%,占全市規模以上工業產值的49%。園區基地新開發土地948畝,新落戶企業51家,完成工業產值35.2億元。綠色特色農業穩步提升。糧食生產保持平穩,鳳林下坂片被列為國家糧食豐產科技工程展示片。省級萬畝生態高山蔬菜基地建設項目、市級千畝食用菌科技示范園區啟動建設,我市被列為省有機產品生態試點縣。*白菇被評定為“*十大名菇”,恒亮公司有機蜂產品被列為國家產業化經營項目,市綠業公司被認定為第四批省級骨干農業龍頭企業。*(*)林產品推介會在北京成功舉辦。特色服務業健康發展。抓住重點環節,積極促進旅游休閑、商貿物流、房地產等服務業發展。全社會消費品零售總額14.3億元,同比增長13.9%。全市接待游客78萬人次,實現旅游總收入4.3億元。商品房銷售面積20萬平方米,交易額5億元,城區二手房交易額近1億元。外貿出口2500萬美元,同比增長38%。

          (三)狠抓項目和招商工作,著力增強區域發展后勁。堅持經濟工作項目化和招商引資“一號工程”不動搖,把加大投入作為推動發展的關鍵來抓。半年來,我們致力于調動全市上下積極性。進一步完善項目推進、招商引資、外聯業績等考核辦法,加大督查考核力度,積極營造抓項目抓招商的濃厚氛圍。致力于提高工作的專業化水平。充分發揮項目審議、項目推進等機制作用,建立項目前期工作領導小組,設立發展規劃研究室、工業項目促進中心,全面加強項目謀劃,加快推進項目落地和建設。深入開展企業招商競賽活動,充分發揮同鄉聯誼會作用,創新“山海協作”模式,探索與寧波鄞州區、杭州下城區和江干區等地建立資源換項目機制。認真對接省委省政府22號文件,積極抓好項目包裝爭取支持。致力于增強要素保障能力。成立造田造地公司,大力開展土地整理和建設用地復墾等工作,半年累計爭取到各類用地指標3100多畝。組建市金融服務中心,做大中小企業擔保基金,推行企業聯保、農戶聯保,建立重點工業企業財政短期轉貸制度,舉辦了重點項目融資推介會,現場簽約41個項目,協議信貸金額達26.27億元。項目和招商工作較快推進。征集到項目建議373個,列為省重點預安排項目有2個;132個重點項目開建率80%,完成投資13.9億元,其中“310工程”完成投資4.7億元;11項為民辦實事工程有8項開建。*電力調度大樓、地稅征管大樓、人才勞動力市場等公建項目正在籌建。特別值得一提的是,浙贛鐵路電氣化改造*段于5月25日在全省率先開通,新火車站同步啟用,老鐵路資產接管工作已啟動,并已明確了責任部門和職責;黃衢南高速公路*段在衢州市率先實現了無障礙施工,受到了上級的充分肯定。招商引資共引進市外項目254個,實際到位市外資金4.4億元,同比分別增長42%和10%。新批外資項目6個,實際利用外資313萬美元。,我市向上爭取項目資金成效明顯,其中市財政和有關部門共同爭取省財政補助資金9700萬元。

          (四)加快城鄉建設步伐,著力夯實區域發展基礎。堅持按照“城鄉統籌發展”的理念,扎實推進城鄉建設工作。城市方面,各方合力推動“四城聯創”順利開展。城北新區建設加快推進。西環線基本建成,迎賓大橋、須江公園亮化及擴建、城市污水處理廠等項目加快實施,城北大型超市、廣電中心動工建設,雙塔主題公園、精品景觀帶完成規劃設計,已投入項目建設資金8000萬元。完善城市綠化養護管理辦法,新增城市綠地10萬平方米。實行城市道路等級清掃保潔管理,大力清除“廢舊燈箱”、“城市牛皮癬”,積極治理城市環境衛生和交通秩序,城市管理工作進一步加強。城鄉結合方面,46省道江賀段暢通工程全速推進,48省道改造基本完工。碗窯水庫引水工程建成供水,城區至上余、*、碗窯農民飲用水工程啟動建設。城鄉公交一體化改造基本完成,新開通公交線路10條。45個市級機關部門、80家規模企業與40個新農村建設重點村結對幫扶,到位幫扶資金170萬元。新農村建設方面,40個重點村建設扎實推進。“治污沃土•建設新農村”工程全面啟動,農村沼氣綜合利用、商品有機肥推廣和農村污水、垃圾集中處理、“赤膊墻”整治等工作順利開展,列入省“811工程”的32處大型養殖場沼氣池建設項目8處建成。“康莊工程”建成通村公路236公里,硬化路面138公里。*水香畈、碗窯鳳凰山新列入市級下山脫貧小區,有168戶高深山區農民下山建房。農民素質培訓、農民信箱應用成效良好。

          (五)積極發展社會事業,著力推進區域文明進步。堅持經濟社會協調發展,加大投入力度,創新機制辦法,努力加快科教文衛體、人口資源環境等各項社會事業進步。召開科技創新工作大會,全面部署了“十一五”科技創新工作,啟動實施國家科技富民強市專項行動計劃,今年我市申報的187項科技計劃項目有25項已立項,其中列入國家級2項、省級19項。高度重視專利維權,妥善處理三友電子公司專利技術泄密事件。我市被命名為“省教育強市”,全市教育布局調整穩步推進,教育“四項工程”扎實開展,高考成績創歷史新高。大型元宵燈展成功舉辦,文保工作實現歷史性突破,三卿口制瓷作坊被列為國保單位,*鎮古街區、石門鎮清漾村歷史文化遺跡被列為省保單位,*鎮被列為省民間藝術之鄉。積極構建公共衛生框架,合作醫療實施順利,啟動實施農民健康工程,扎實做好以傳染病、流行病等為重點的疾病防控工作,加快推進民營醫院發展,第四專科醫院順利建設,我市被評為全省無償獻血先進市。積極籌備市十三屆運動會。進一步深化生態市建設,深入推進環境污染整治三年行動,初步完成江化公司綠化隔離帶規劃,建成環城生態景觀林8000畝,全面開展農村面源污染整治。加強了土地、礦產、水資源等開發保護和可持續利用。“省級計劃生育優質服務市”創建活動深入開展。全國第二次農業普查有序推進。制定出臺了*市地名規劃和地名管理辦法,新設立周家青社區。此外,審計、統計、氣象、檔案、外事、僑務、臺灣事務、民族宗教等工作繼續得到加強,婦女、未成年人、老年人、殘疾人等事業都有了新的發展。

          (六)認真履行政府職能,著力優化區域發展環境。堅持把提升政府執行力作為優化發展環境的重要舉措,加快政府職能轉變,加強政府自身建設。一是依法規范政府行為,著力提高行政效能。編制實施依法行政五年規劃,全面推進依法行政工作。自覺接受市人大、市政協和社會各界的監督。認真辦理人民代表議案建議和政協委員提案,421件議案建議和提案辦理工作基本完成。全面開展“項目服務月”活動,及時解決了一批企業發展和項目實施中遇到的問題和困難。行政服務中心推行星級服務制度,受理事項辦結率99.4%,群眾滿意率達到99.5%。5個山區鄉試行鄉賬市制度。深入開展“八榮八恥”教育,大力倡導艱苦創業、節儉辦事、集約發展導向,廉政建設得到了進一步加強。二是高度關心群眾生活,著力維護社會穩定。加強就業技能培訓指導,多種形式舉行勞務交流會,新增就業崗位1973個。加強社會保障工作,完善被征地人員基本生活保障辦法,開展城鎮住房公積金制度擴面工作,組織參加新型農村合作醫療農民免費體檢,提高城鄉最低生活保障標準。累計為5287戶9191名城鎮低保對象發放低保金274萬元,發放困難群體救濟款、災害救助金、慈善救助金348.5萬元。深化“平安*”建設,完善突發公共事件應急體系,加強安全生產監督管理,應急救援物資能源庫啟動建設,安全生產專家庫初步建立;嚴厲打擊各類違法犯罪活動,商業賄賂專項治理、禁毒等工作扎實開展;深入推進市場經濟秩序整頓,農村食品安全“三網”逐步健全,百村連鎖放心店建設較快推進。認真受理調處人民來信來訪,1-6月共受理調處1487件(人)次,落實“三級終結”制度,依法查處違規違法上訪。

          在總結成績的同時,我們也要清醒地認識到發展中面臨的嚴峻形勢和工作中存在的突出問題,需要引起高度重視。主要是:

          一是工業平臺熟地供給明顯不足。這是當前制約我市經濟發展的最大“瓶頸”。從園區基地情況來看,目前僅有*經濟開發區65畝可直供熟地,待7月份省批后才可增800多畝工業用地,其它園區基地盡管今年新開發了近1000畝土地,但都是零星用地,大部分還是沒有經過平整的“毛地”,不論是用地時間上還是用地成本上,對好的項目都缺乏吸引力。與衢州市本級、龍游等地相比,我市工業熟地儲備尤顯不足。從引資項目洽談情況看,今年以來,有幾十批客商因我市缺少熟地,只好放棄來江投資。從項目落地情況看,列入今年計劃的50個重點工業建設項目,目前還有8個項目土地沒有落實。從用地指標使用情況看,今年我市已爭取到各類用地指標3100畝,但實際僅使用500多畝指標,主要原因還是缺少符合項目要求的熟地。與此同時,資金的制約也還未得到有效緩解,企業融資難特別是中小企業融資難問題仍比較突出。

          二是項目工作推進不平衡。重大項目謀劃、重大項目前期、重大工程建設等幾個方面都有一定的不平衡性。重大項目提出方面,今年重大項目提出情況總體較好,提出項目的單位和項目數量比去年大幅度增加,但在107個考核單位中,仍有近一半單位沒有報送成果。重大項目前期方面,列入今年我市重大項目前期工作計劃的32個項目,有12個項目進展相對較快,有的已進入土地征遷階段,但其余20個項目均受到市場、資金、土地等方面的制約,其中4個項目今年沒有任何進展。重大項目建設方面,各類項目的投資進度總體偏低,列入計劃的省、衢州市和我市的七類重點建設項目,只有列入我市“重大新開”和衢州市“六大百億工程”項目投資進度超過50%,全部重點建設項目總進度只有35.3%,特別是“310”工程只完成年度計劃投資的29.6%。

          三是招商引資面臨更大挑戰。當前主要來自于三個方面的突出壓力。首先是區域競爭加劇。發達地區以其區位、產業配套、經濟基礎等優勢,在大項目、高新項目引進上贏得了優先;同時,我市周邊的一些欠發達地區招商力度不斷加強,不論在政策上、供地上,都有大軍壓境之勢。因此,不論是在大項目、高新項目還是一般項目的引進上,我們都面臨著更多的競爭對手。今年我市引進的項目平均投資規模在6個縣(市、區)中列第5位,還沒有引進一個5000萬元以上的市外工業項目。其次是各單位招商不平衡。盡管招商完成情況總體良好,但全市納入考核的99個鄉鎮、部門、單位,目前完成任務的只有6個,完成一半以上的只有23個,尚沒有實績的有32個。第三是招商工作存在虛浮化傾向。總的來看,我市大部分單位的招商工作比較務實,但個別單位的少數干部存在畏難情緒、無所謂思想、虛浮作風,突出表現為不主動出擊“守株待兔”等項目、挖空心思“坐享其成”分項目、利用職權“窩里搶食”爭項目,既損害了政府形象,也破壞了投資環境,更與*人“誠信、務實、硬扎”的品性不相稱。

          四是財政收支平衡壓力繼續加大。一方面,財政增收難度加大。受國家宏觀政策影響,原材料、能源等生產性要素價格上漲,我市一些企業銷售、利潤直線下降,直接影響生產領域稅收上繳。同時消費領域、投資領域財政增收的空間也受到了限制。另一方面,財政支出有增無減。經濟發展、社會事業、社會穩定、公共設施、機構運行經費等支出逐年增加。,促發展、保穩定、保吃飯支出仍然較大,特別是工業平臺建設投入、公務員增資、低保和優撫提標等支出項目增多。

          五是行政效能還不適應新形勢新要求。主要表現為:集中精力抓發展的意識還不強。少數干部工作不專注不持久,即使對市委市政府部署的重點工作,也不能集中精力,力度不足,辦事拖拉,速度不快。專業化操作促發展的水平還不高。少數干部在項目招商、文化融合、資源整合、市場化運作、土地征遷等工作上,缺乏解決矛盾問題的辦法。優化服務助發展的作風還不實。少數干部把職責當權力,把服務當恩賜,面對服務主體,還抱著計劃經濟的條條框框,將簡單問題復雜化。維護穩定保發展的責任心還不強。對一些苗頭性問題不夠重視,小事擴大后又把矛盾上交,沒有盡到保一方平安的為政之責。廉潔干事謀發展的自律意識還不夠。辦事不節儉,干事就想拿獎金,特別是有極少數干部甚至,受到黨紀國法的懲辦。

          對上述問題,市政府已經給予高度重視,將在今后工作中進一步采取有效措施,努力加以解決。

          二、深化特色舉措,扎實推進全年重點工作的落實

          市委十一屆十六次全體(擴大)會議提出的“特色推進”戰略,既是立足*實際的創新之舉,也是對區域發展戰略的豐富提升,形成的“興工強市、借力發展、特色推進”三大戰略,構成了完善的區域發展戰略體系。特色推進戰略實質是發揮比較優勢,創造競爭優勢,實現錯位發展,我們必須長期堅持,深入實施。作為政府抓落實的層面,既要堅持在戰略上對接,更要在行動上加快落實,特別是要在發展舉措上力求特色,培育豐富特色載體,深化創新特色舉措,提升發展的特色競爭力。具體而言:就是抓手要更新,在抓產業、城市、社會事業、新農村建設等發展的關鍵環節上有更新的舉措,力爭發展搶先一招;方法要更專,在抓規劃、抓項目、抓招商等重點工作上有更專業化的水平,推進工作超前一步;措施要更實,在抓難點問題協調、解決上有更實的舉措,落實辦法勝人一籌。,全市上下按照年初確定的各項目標任務,既要統籌全局,抓好各項工作的推進,確保每項工作都落到實處,更要突出重點,細化目標,創新舉措,抓好關鍵性、緊迫性環節的落實,重點要抓好十項工作。

          (一)加快拓展塊狀經濟平臺。產業發展是區域競爭力的核心,市委提出做大產業塊狀經濟的決策部署,既是“特色推進”戰略的深化,也是“六六”產業工程的進一步提升。產業集群發展、集聚發展、集約發展是特色塊狀經濟做大做強的三個重要環節。,要堅定不移的強化塊狀經濟產業、龍頭、平臺、科技、外力、環境六大支撐體系建設,特別是針對當前工業平臺熟地供應不足的突出問題,全力拓展塊狀經濟平臺。

          做好平臺空間規劃。在整合“園區+基地”平臺建設的基礎上,明確全市工業平臺重點開發區塊、支持開發區塊、允許開發區塊三個等級。市級工業基地包括“二區四基地”,即*經濟開發區和*賀村竹木工業專業區兩個省級開發區,加上淤頭、新塘邊消防器材、四都機電、雙塔紡織服裝、*竹加工四基地。“二區四基地”是我市當前和今后一段時期工業經濟發展的主平臺。另外,綜合考慮區位、交通、資源、環境、土地等多方因素,規劃若干鄉鎮工業功能區,作為我市今后工業發展的戰略性規劃預留工業用地。工業平臺之外區域,除重點骨干企業以及盤活利用存量工業用地允許發展工業外,原則上不準布點新的工業項目。調整擴容后,我市將形成園區、基地、功能區三級工業平臺體系。

          促進產業向平臺集聚。堅持特色興園,集聚發展。要以規劃引導產業集聚,一個基地(片區)確定一至二個主導產業,產業布局最多不超過三個。要以政策促進產業集聚,對工業基地內符合產業布局規劃、達到投資強度、在限定期限內開工建設和投產的給予政策扶持;要按照“分散招商、統一落戶”的原則,引導招商引資項目、新辦工業項目及市域內分散布點企業向工業平臺集聚,對引進項目鄉鎮和基地所在鄉鎮實行稅收分成。要以優質服務加快產業集聚,各工業基地要建立專職土地征收服務組、項目服務組和招商組,為落戶項目提供全程服務,加快項目落地,促進產業資源共享、各展所長、集聚發展。

          加快平臺熟地開發。按照滿足今明兩年工業用地需求,加快*經濟開發區跨江區、賀村竹木工業專業區*片、虎山片和賀村片、雙塔紡織服裝基地等重點啟動點建設。要創新平臺開發模式,堅持多級辦園,多元投入,鼓勵鄉鎮部門、企事業單位、行政村和市外經濟主體等通過靈活形式,參與工業基地開發,在基地內建標準廠房;要加大財政支持力度,市財政根據基地規劃面積、開發規模、供地需求、開發進度、招商實效等,對重點啟動點給予啟動周轉金支持。要突出重點開發環節,要重點抓好“一橋一路”(市區*路延伸至跨江區的道路和連接江東區、城北區的大橋)的各項前期工作,確保明年年初前早動工建設;加大重點啟動點基本農田調整力度,推進啟動點“三通一平”步伐,力爭工業基地年內推出熟地3000畝以上。

          (二)強力推進重點項目工作。,項目建設要突出項目服務、項目儲備、要素保障等重點環節。要在項目建設上下功夫。各級各部門要圍繞年初確定的132項市級以上重點項目、“310工程”、50項重大工業技改項目的落地、建設、投產,進一步深化“項目服務月”活動。對在建項目,要促其加快進度,盡快投產;對遇到困難和問題的項目,要早協調早解決,有困難抓緊上報市政府協調解決,促其早日開工,順利建設;對因各種原因確實無法實施的項目,要盡快調整。要在項目前期上下功夫。各級各部門要以提高專業化為重點,合力推進重大項目的謀劃和提出,市發展規劃研究室、工業項目促進中心既要抓好全市性重大帶動性項目的直接謀劃,還要加強全市面上包括中小企業項目前期工作的指導和服務,市重點辦要進一步充實梳理重大項目儲備庫,確保在10月底前提出明年重點項目初步安排。要提早做好明年重大項目前期工作計劃的銜接,力爭前期項目盡快轉為建設項目。要在要素保障上下功夫。對因土地問題不能落地的項目,要千方百計幫助企業盡快選址、加快報批、加速征遷,促進項目早落地;對因資金問題推進難的項目,要發揮金融服務中心、中小企業擔保中心作用,通過采取財政資金短期轉貸、企業聯戶擔保等措施,解決項目融資問題;針對政府性投資項目,要超前抓好主體、資金、土地“三落實”,特別要強化資金平衡測算,有條件的項目先上。同時,還要加強環境容量、電力配備等關鍵環節的預考察。要在督查考核上下功夫。要強化重點項目考核,加強督查通報,要對項目的進度進行通報,要對部門服務進行通報,要結合進度和服務情況進行嚴格考核。

          (三)擴大專業化招商實效。力求要在三個方面實現突破:要力求“山海協作”新突破。以優勢資源為依托,以項目為抓手,抓住發達地區制造型產業急需“騰籠換鳥”,產業溢出的大好機遇,敢于變通,探索以資源換發展的有效途徑。一方面要積極向上爭取折抵指標換項目的政策傾斜。另一方面要積極探索與發達地區“異地建園、合力招商”的合作方式。要在保持土地占補平衡的基礎上,充分挖掘低丘緩坡為主的耕地后備資源優勢構建工業平臺,實施土地資源招商、平臺招商。特別要加強與發達地區企業、項目直接對接,務實推進,力爭與寧波鄞州區、杭州江干區、下城區等地的“山海協作”取得實效。要力求專業化招商新突破。深入實施產業招商,強化與工業平臺招商、企業主體招商結合,重點要抓好機電等產業的專題招商活動;要大力實施中介招商,從與外地政府對接招商向產業行業協會、商會對接招商轉變,借各地行業協會、商會之力加大中介招商力度,提高招商實效;要繼續通過聯誼會開展老鄉招商活動,更深入地抓好企業和*籍在外人士等市場主體招商。要力求招商機制新突破。大力推行部門鄉鎮聯動招商機制,組成招商組實施聯動招商;要深化招商項目全程服務制,為引進項目的開工和投產提供優質的后續服務;要規范招商引資引薦認定制度,著力克服招項目變掛項目等不良傾向,原則上每個項目只計一個引進單位,到位資金最多只能由兩個單位分享,各職能單位不得以為項目提供服務為由爭掛項目。

          (四)著力打造城市主題形象。城市規劃建設要切實增強精品意識、主題意識、融合意識,按照做精、做特、做美的要求,確立城市規劃建設“造盆景”的重要理念,整合資源,挖掘城市主題形象,強化山水生態和歷史文化的融合,著力建設一個生態文化和諧、主題形象鮮明的“盆景城市”。要突出重點高起點規劃。在城市總體規劃和“一規兩案”指導下,進一步強化文化與城市融合發展理念,對直接關系城市主題形象和城市景觀的項目在開發建設之前要抓緊編制各項專項規劃,形成從城市最宏觀的戰略性目標到最具體的、可直接操作內容的規劃體系。重點要做好“一線多點”山水文化融合景觀規劃導則,尤其是入城口—雙塔公園—一江兩帶—須江公園—虎山公園精品景觀線和西山健身公園、新火車站、新江中、步行商業街等景觀點的規劃設計。每個節點、每個小品都要按照自然融合、和諧共生的理念進一步融入生態、文化元素,體現“千年古道•錦繡*”的主題。要強化文化融合高標準建設。要以項目來推動融合發展,在城市建設中切實做到文化融合有動作、有體現、有成果。,重點要推進西山健身公園、須江公園擴建、*文化廣場、“一江兩帶”等關鍵節點的融入設計建設,規建、文化、旅游等相關部門必須協同配合,發揮優勢,合力推動項目建設。要以“四城聯創”為抓手高水平管理。樹立“四城聯創”全市一盤棋的思想,整合資源,積極推行條塊結合、相互監督、相互協作的聯動管理模式,加強部門協作互動。要對照創建“四城聯創”各項標準和要求,查找薄弱環節,強化弱項攻堅,力爭通過中國優秀旅游城市的驗收和省級衛生城市的復查驗收。

          (五)大力發展特色休閑旅游。特色休閑旅游業是現代經濟發展的朝陽產業,大力發展特色休閑旅游業是調整優化我市經濟結構,發揮地方特色競爭優勢的關鍵抓手。要以獨特的山水生態、歷史文化資源為依托,以打造三省邊界旅游休閑集散中心為目標,以創建中國優秀旅游城市為載體,提升休閑旅游產業的水平和檔次。要抓好旅游精品景點建設。圍繞“一軸(仙霞古道)、兩核(*、*)”,突出“*—*—*”與“*—*”等精品旅游景觀線建設,包裝推出*古鎮保護與旅游開發、和睦彩陶、*生態旅游度假區等旅游建設項目。圍繞主題,精心規劃設計包裝好*古鎮保護與開發項目,加大定點招商力度,提高項目招商吸引力,加快推進項目啟動建設。要豐富休閑旅游內容。圍繞“吃、住、行、游、購、娛”旅游六要素,豐富提升城市主題公園、特色餐飲、特色街區、特色休閑場所等休閑旅游設施,著力提高接待能力和水平。在雙塔、碗窯等有條件的鄉鎮(街道)包裝、招商、建設體現*特色文化與生態主題、具有區域發展重要帶動作用的休閑旅游度假功能的項目。同時,積極發展風格獨特的農家樂、采摘游、鄉村游,提高休閑旅游的趣味性,豐富休閑旅游內容。要加強旅游品牌營銷。圍繞*文化和旅游主題,規范統一旅游CIS形象標識,全面打響*旅游主題品牌。要加強與浙閩贛皖、長三角城市間的旅游交流與合作,融入旅游經濟圈,提高我市休閑旅游景區的知名度。要繼續策劃舉辦旅游文化節及旅交會等節會活動,以節會集聚人氣、商氣。,要舉辦*國家級重點風景名勝區暨國家AAAA級旅游區揭牌儀式。

          (六)提高邊界商貿物流輻射帶動力。我市是三省交界的“邊城”,商貿文化歷史悠久,商貿物流基礎扎實,已經初步形成了一定輻射擴散能力。要進一步發揮邊界優勢,突出重點領域,發展特色商貿物流業,培育新的經濟增長點。要加快商貿物流基地規劃。把發展商貿物流業與特色產業結合起來,逐步形成以市區為中心,輻射南北的商貿物流網絡。在城區人流集聚地段合理布局大型超市、精品商廈、特色街區等商業網點;在城區南北兩極布局都市配送型物流、產業基地型物流;在江賀經濟走廊沿線布局與特色產業配套的大型物流倉儲基地。要強化商貿大項目帶動。,要重點推進城北大型超市、建材裝飾市場、精品商廈、上鋪化工物流基地、虎山現代物流基地、左鄰右舍物流配送中心等項目建設。同時,要順應產業、企業的多元化發展趨向,積極培育輻射力較強的第三方物流企業。要利用現有商業土地、設施等資源,引進一批外地商貿物流企業,推動我市商貿物流水平的整體提升。要制定政策措施,加強市場運行監測網絡、人才隊伍、行業協會等的建設,促進商貿物流業快速發展。

          (七)促進建筑房地產業健康發展。建筑房地產業是國民經濟的支柱產業,既關系發展又涉及民生,保持房地產業的健康穩步發展十分重要。要認真落實房地產業發展16條意見,積極推動建筑房地產業朝著更理性、更穩健的方向發展,促進建筑房地產業由量的擴張向質的提升轉變。要加強土地調控。實行土地經營管理統一收購和統一供應制度,制定合理的年度投放計劃,控制新增商住建設用地總量。運用土地出讓價格和規劃建設標準杠桿,引導開發精品樣板樓盤,建設精品建筑、節能建筑。要加強政策扶持。通過調整住房公積金貸款時限和額度,降低商品住宅按揭貸款首付比例、提高高層或小高層住宅維修專項資金收繳額度等措施激活房地產交易市場。適時舉辦房產交易會。要加強行業引導。建立房地產、建筑行業誠信評價體系,開展“年度最佳樓盤”、“年度房地產明星企業”、“優秀物業管理小區”等評選活動,鼓勵建筑企業爭創“錢江杯”、“衢江杯”優質工程。要加強服務跟進。進一步加大對房地產業的宣傳力度,新聞媒體要把握正確的輿論導向,傳遞準確的市場信息。

          (八)整合提升教育衛生資源質量。社會事業與人民群眾生活密切相關,政府將致力于推進各項社會事業全面發展。當前,特別是教育、衛生方面還存在較多的薄弱環節,需要在發展的投入、資源的整合等方面加大統籌工作力度。要加快推進布局調整。抓好全市學校布局調整規劃方案實施,啟動周家青小學和*外國語學校建設,完成溪東小學和雙塔初中的征地工作,完成*、壇石兩個學區的布局調整;要在保障人民群眾醫療水平的前提下,進一步完善衛生布局調整規劃,鼓勵衛生資源向中心集鎮和市區集聚,今年重點要加快推進第四專科醫院、公共衛生中心等設施建設,啟動1-2家醫療單位改革。要大力引入市場化運作。進一步降低門檻,營造公平競爭的環境,通過公開招標、租賃、收購等多種形式,吸引社會資本投資醫療機構和非義務教育。在內部管理上,要總結一批市場化運作好的思路和做法,及時在面上推廣,重點是學校后勤保障、校企資源共享等方面的市場化運作。要擴大輻射帶動能力。充分利用好三省邊界的區位優勢和教育、衛生現有的品牌優勢,吸引周邊人群來我市就學就醫。要繼續做大做強職業教育,特別要培育*職教集團和職教中心品牌。要研究出臺支持民營醫院發展的政策,按照“大專科小綜合”的思路,促進貝林、桃源骨傷、大唐蛇傷、康復醫院等民營醫療機構做精做特,提高我市教育、衛生資源的輻射帶動能力。

          (九)務實推進新農村建設。新農村建設是一項長期性的系統工程,點多面廣,要按照“規劃先行、產業為重,政府主導、農民主體,多元投入、改革配套”的原則,突出重點、以點帶面,穩步推進新農村建設各項重點工程。要深入實施農業產業提升工程。重點做強一批農產品加工企業,繼續抓好千紅、榮盛、綠康、松興等公司的“310”技改項目。要培育一批營銷組織,積極組建白菇等農產品販銷聯合體,年內爭取有2-3個列入省級專業合作組織。要打響一批農業品牌,建立品牌共享機制,加強展銷宣傳,加強市場開拓,重點要組織好中國(*)木業科技洽談會。要圍繞特色產業發展抓好白菇、蜂、生豬、種鵝等一批示范園區建設,重點建設花園崗市級食用菌科技示范園區。要深入實施萬名農民素質工程。把城鄉應歷屆初高中畢業生、農村青年、失地農民等作為素質培訓的重點,確保務實完成全年培訓任務。要圍繞特色產業發展,抓好創業型培訓和素質提高培訓。要健全供求交流平臺,加強就業市場信息服務,暢通供求信息渠道,為農村勞動力創造更多的就業機會。要深入實施“十村示范、百村整治”工程。加快百村硬化、潔化、美化、文體化“四百工程”實施進度,重點抓好20個重點村內主干道的硬化、農村環境衛生整治和垃圾集中處理,開展村莊綠化美化。要加快推進上余、碗窯、*農民飲用水工程實施進度,力爭元旦前基本完工、春節前供水;要加強項目整合對接,將村莊整治與土地整理、宅基地整理、河道清淤、道路建設、綠化等工作緊密結合起來,包裝項目向上爭取建設資金。要深入實施下山脫貧工程。各鄉鎮、街道要高度重視行政村、中心村村莊布局規劃,按照輕重緩急,有重點地推進新農村建設。圍繞全年完成2800人的下山脫貧目標,以實施雙溪口、塘源口、張村、保安等山區鄉自然村居住點的整村搬遷為重點,著力加快*清泉、上余洞塘山、*水香畈、碗窯鳳凰山4個市級下山脫貧小區和7個鄉鎮脫貧點建設。要根據特困戶搬遷難的實際,因地制宜積極探索在安置地建設“下山移民公寓”和“民工公寓”。

          (十)認真解決人民群眾關注的問題。堅持以人為本理念,以促進和諧發展為目標,全力營造更優的區域發展環境,不斷增強地方軟實力。要構建和諧的生活環境。大力促進經濟發展,創造就業崗位,千方百計促進城鄉居民就業;不斷完善城鎮五項社會保險、農村五大社會保障制度,做好社會救助、優撫和殘疾人工作;要豐富群眾精神生活,積極開展一批群眾喜聞樂見的活動,認真辦好市十三屆運動會。要營造平安的社會環境。強化社會治安綜合治理,堅決有效遏制違法犯罪等各種違法犯罪活動,營造安定、有序、法治的社會環境。加大消防安全設施投放,著力提高農村消防安全預防和救援能力,扎實推進各項安全生產工作。全面推行和實施事項終結制度,繼續開展工作“基層基礎建設年”和依法、依法處訪的“雙向規范年”活動。要維護穩定的市場環境。深入開展市場經濟秩序整頓,完善食品與藥品安全監管“三網”建設,組織開展好食品生產加工、建筑工程及建筑材料、消防產品等專項執法檢查。繼續加強知識產權保護,認真做好有關專利糾紛調處,積極協助企業制定、完善專利、技術秘密等知識產權保護制度。要創造良好的生態環境。鞏固國家生態示范區創建成果,深入推進環境整治三年行動,重點抓好機立窯、石灰窯、磚瓦窯“三窯”整治,完成空氣質量自動站建設,加大鍋爐煙塵和農村面源污染整治力度。此外,當前還要高度重視抓好的抗旱工作,保證生活用水和抗旱用水,確保用水安全。

          三、強化高效落實,著力營造加快發展的特色環境

          當前,各地發展硬環境基本趨同,競爭優勢更多的體現在軟環境上。政府的工作效率決定一個地方對人才、資本的凝聚力和發展的競爭力。近年來,我市發展環境建設方面取得了一些成效,各級各部門效能意識不斷增強,專業化水平和服務效率進一步提高。但是,面對更趨激烈的區域競爭壓力,我們要克服“服務就是政策優惠,就是單純解決水、電、路等硬要素”的觀念,確立政府重在發展支撐體系建設的理念,加強軟要素建設,以更為爭先的意識、開放的理念、創新的思路、務實的作風和規范的制度提高服務水平和質量,進一步轉變政府職能,提高政府執行力,著力營造加快發展的特色環境。

          (一)以強烈的爭先意識抓執行。要強化目標意識。工作要有目標,有目標才有動力,我市提出了“躋身全國兩百強、打造實力*”的目標,各級各部門就要圍繞目標抓好工作的細化落實,層層落實到人,做到人人心中有目標,個個肩上有責任。要強化憂患意識。近年來我市經濟社會發展取得了長足的進步,但必須看到,我們的工作作風、工作方法、工作效率等方面均不同程度存在著差距,主動服務意識不強、破解難題的水平不高、化解矛盾的辦法不多。我們切不能滿足于過保險日子,甘當平庸之輩,要有危機意識,居安思危,奮勇爭先。要強化責任意識。樹立正確的政績觀,始終保持強烈的事業心和責任感,干事要有激情和奉獻精神。現在有的部門檢查多、培訓多、考核多、收費多,主動下基層服務少、指導少、溝通少、解難少,工作飄浮、應付了事。干工作既是崗位責任的要求,更是個人價值的體現,要立足崗位多干一些事,少講一些困難,少爭一些利。

          (二)以更加開放的理念抓執行。要增強包容性。克服“企業怕競爭、部門怕失利、領導怕風險、群眾怕吃虧”的不良心態,以更寬闊的視野,進一步激發市內外經濟主體和廣大群眾的內在活力,集聚各方面力量,合力發展*。要放眼周邊,跳出*謀發展,善于向兄弟縣市學習好的經驗和做法,為我所用。努力營造環境,吸引外來投資者創業,補我所短。要增強全局性。我們必須樹立大局意識,處理好部門利益與全局利益的關系,做到局部服從全局。要站在戰略的高度思考問題,以全局的角度謀發展,包括謀劃項目、配置資源、提出政策。要增強協作性。協作的實質是以“和”為基礎,以和共事,以和謀事,以和成事;協作的要求是要有團隊精神,克服部門利益至上的錯誤思想,提高整體效能,形成萬眾一心謀發展的濃厚氛圍。

          (三)以大膽創新的思路抓執行。要勇于探索。當前,我們正處于經濟的轉軌期和社會的轉型期,面臨許多新問題、新矛盾,很多工作需要去探索、去嘗試。在具體工作中,要做到給我機遇,就能把事干成;給我有限資源,就能把事干好。探索就是要善于結合,在“上情”與“下情”的融合上做好文章,針對自身工作實際,創出獨特的辦法和對策。要甘做“另類”。所謂“另類”,就是敢于打破常規,用超常規的理念去更新思路,用超常規的方法做工作,對不合時宜的制度和規則,該廢止的廢止,該調整的調整,該優化的優化。所謂“另類”,就是要大膽做事,不怕“犯錯”,敢于面對矛盾,敢于承擔責任,只要是有利于工作,有利于干事業,就要大膽干。要力破潛規。善于個性化思考,勇于創造性工作。要堅持少說多做,先干再說,只干不說。凡是外地的成功經驗,都可以學習借鑒;凡是政策法規上沒有明令禁止的,都可以大膽探索實踐;凡是上級政策規定有彈性的,都要積極爭取、靈活運用。

          篇6

          2、大力發展物流配送、連鎖經營、電子商務等現代流通業態,積極支持商貿流通企業發展。京陽物流第一階段工程已完工并投入使用。和立東升高星物流園項目已納入長沙市市場體系建設規劃,并將高星物流園項目中的金屬材料、建筑材料、工業原材料等生產資料交易市場和冷藏食品、水果蔬菜食品等生活消費品市場統一納入修編后的《長沙市商業網點規劃》。隨著這些園區的建設,將有力促進我縣現代物流業的發展。同時,我們引導各大超市、專業市場和萬村千鄉加盟店等推廣普及POS機等業務,支持鼓勵商家發展電子商務。

          3、突出項目的支撐效應,切實抓好商務招商工作。堅持市場、國家產業政策為導向,結合我縣自身優勢和各鄉鎮的區域特色,大力實施商貿流通類項目的發展和引進。一年來,步步高購物中心項目已經啟動;全友家私已正式營業。積極扶持專業市場發展,加強工作指導、政策宣傳和提供優質服務。指導紅旺大市場進一步加強規范化、科學化管理;廣源家居建材市場即將開業;廢舊物資交易大市場業務發展迅速。

          (二)流通網絡建設進一步完善

          1、繼續做好農貿市場建設提質工程工作。農貿市場建設提質工程既是為民辦實事之一,也是市對縣績效考核內容。*年,我縣新建了高塘嶺鎮蓮湖農貿市場和星城鎮星月小區農貿市場,均順利通過了市領導小組的驗收并投入使用。

          2、深入推進“萬村千鄉”市場工程工作。*年度我縣“萬村千鄉”市場工程進一步方便廣大群眾,提升了覆蓋率,基本消滅空白村,加大了新建農家店力度,全年共新建農家店135家。目前農家店已覆蓋我縣所有鄉鎮和138個行政村,其中生活店村覆蓋率為88%。去年7月中下旬,我局組織力量,對全縣所有農家店進行了一次中期評估,對承辦企業和農家店在經營中存在的問題進行了整改;11月4日,我們聘請了市場營銷方面的專家對所有農家店店主進行了業務培訓,提高了店主經營能力和管理水平。農家店的建設,改善了農村購物環境,促進了農村經濟發展和農村消費品質量;同時,也壯大了承辦企業實力。

          3、切實做好“家電下鄉”和“家電以舊換新”工作。我縣家電下鄉于*年1月正式啟動,目前已擁有銷售網點91家,遍布全縣所有鄉鎮。自此項工作開展以來,我局加大監管措施,加強對銷售網點銷售信息登記審核工作的監督,杜絕弄虛作假行為的發生,督促生產和銷售企業嚴格履行承諾,確保下鄉產品不脫銷、不斷檔,切實為農民搞好服務。茶亭鎮陽光摩電器行、橋驛鎮萬信家電商店、靖港鎮萬寶家電超市、高塘嶺鎮正大家電經營部、星城鎮通城電器銷售部等家電下鄉銷售點,加強自身建設,積極組織貨源,服務熱情周到,及時錄入銷售產品信息,既保持了喜人的銷售業績,也受到了廣大農民群眾的一致好評。截止目前,全縣各銷售網點共銷售產品2*71臺(部),銷售額為5188.3萬元,發放補貼資金677.4萬元。我縣金山電器有限公司已確定為家電以舊換新試點銷售企業,春節期間共銷售家電以舊換新產品122臺(部),從此,我縣廣大消費者可以充分享受家電以舊換新這項惠民政策帶來的實惠。

          (三)市場秩序進一步改善

          1、不斷提高市場運行監測水平。加強市場運行監測,加大市場調控力度,維護縣內產業安全。*年進一步加大了市場運行監測范圍,增加了樣本企業,對18個市場運行監測點,嚴格要求,認真做好市場調查及數據報送工作。紅旺大市場有限公司、長沙望聯商貿有限公司、農業產業化經營服務有限公司、波特利超市廣場店、望城縣新世界家具廣場等監測點全年報送率、及時率、準確率都達到100%。每逢節假日,黃金周期間都加強了對重點行業、重點商品的市場監控工作。啟動了日報制度,并將市場總體運行情況、特點、銷售熱點、庫存、價格和客流情況等,進行了全面對比,密切關注市場動態,為縣委、縣政府和上級商務部門起到了參謀作用,同時對引導全縣居民正常消費也起到了積極的作用。我們還積極組織商品流通,確保了全年特別是節假日期間的市場供應。

          2、扎實開展商務執法工作。為規范市場秩序,維護市場公平競爭,加大了商務執法工作力度,制定工作計劃,按要求、分階段開展工作,實現了商務執法工作的常態化、正規化。會同有關部門密切配合,聯合開展執法檢查,確保生豬定點屠宰率、市場肉品合格率均符合要求;對私屠濫宰、病害豬肉品上市交易等違法行為,給予嚴厲打擊,在甲流防控期間,及時召開屠宰場(點)高危從業人員會議,做好預防,落實人員,全天候輪流值班,發現苗頭及時上報。去年共收繳白板肉2031.1公斤,搗毀私屠濫宰窩點4家,并對違法違規經營戶給予了處罰。進一步加強酒類流通執法工作,做好酒類流通備案登記,嚴格落實酒類產品隨附單制度,全年共查處涉嫌違規酒類經營單位64家,沒收假冒侵權酒品321瓶,罰沒金額32500元,全年共辦理酒類批發許可證26本,零售備案登記證1256本。同時,進一步加強了成品油市場、等行業和直銷、特許經營等的監管。多次聯合工商、安監、公安、發改、消防等相關部門,開展了清理整頓成品油市場的專項行動,打擊不法經營行為,進一步規范了我縣成品油經營秩序。

          (四)外經外貿工作進一步推進

          1、對外貿易方面:一是擴大我縣外貿主體、積極協助企業辦理自營進出口權備案登記。*年,恒悅照明器材有限公司、興業餐具發展有限公司等7家企業完成了自營進出口權登記備案,協助辦理海關、外匯、國稅、檢驗檢疫等部門的相關審批手續,做到了及時辦理;二是積極支持企業“走出去”,組織企業申報“中小開”等專項資金,組織湖南泰嘉新材料有限公司等企業參加國際性展會和國際市場考察,收到了良好效果;三是深入外貿企業開展調研,了解企業的經營進出口狀況、政策需求以及需要政府部門提供的服務等方面的需求,宣傳各項外貿出口及加工貿易鼓勵政策,指導企業盡快走出生產銷售困境,為外貿出口發展創造寬松通暢的貿易環境。

          2、外經方面:一是以創建外派勞務基地縣為抓手,拓寬外派勞務渠道。為進一步拓展系統的勞務培訓和輸出渠道,更好地推動我縣外派勞務事業,從08年開始,我們積極做好外派勞務工作,專門成立外派勞務工作領導小組,建立完善外派勞務工作制度,并精心準備申報材料積極上報上級商務部門,我縣于去年8月獲得了湖南省商務廳和財政廳的正式批準,成為了全省18家外派勞務基地縣之一;二是組織企業參加培訓,鼓勵支持企業提高應對金融危機的能力與水平。去年上半年組織我縣30余家進出口企業代表參加了電子商務巡回培訓會,下半年組織縣轄內有實績的外貿企業進行外貿業務、反傾銷、反補貼、國家對中小型企業的優惠政策和稅務知識學習,并編印了外經外貿政策資料匯編。

          (五)兩中心三公司發展勢頭進一步增強

          1、確保了內部穩定。商務系統改制等歷史遺留問題較多,今年以來縣商業管理中心、縣物資管理中心強化責任,關心改制和下崗職工生產生活,積極妥善處理歷史遺留問題,實現了穩中求進。

          2、加強了指導。搞好縣民爆器材有限責任公司董事會、監事會選舉工作,于9月17日產生了新一屆公司領導班子,接著對公司內部制度進行了全面清理整頓,進一步整章建制,加強管理。

          3、提升了效益。縣對外經濟貿易有限公司的營業收入和利稅均創歷史最高;長沙雙鶴醫藥有限責任公司也實現了國有資產的較好回報。

          篇7

          一、物業項目名稱

          座落位置:

          四至:東 南

          西 北

          二、規劃建設基本情況

          1、物業的建設單位:

          設計單位:

          施工單位:交付使用的日期:

          房屋驗收情況:

          2、總占地面積 平方米,總建筑面積 平方米,其中住宅 平方米,商業經營用房 平方米,辦公用房 平方米,車庫 平方米,其它 平方米。共有房屋 幢,住宅 戶。

          3、公用設施設備及公共場所情況

          (1)綠化面積 平方米,道路面積 平方米;

          (2)物業管理用房 平方米,產權歸業主所有。

          (3)路燈 盞,垃圾箱 個,排污管道 米,化糞池 個;

          (4)體育設施及場所;

          (5)消防設施;

          (6)報警、監控、對講系統;

          (7)電梯及備用電源;

          (8)其它

          三、物業管理的內容

          1、房屋建筑共用部位的維修、養護、管理;

          2、本物業項目范圍內的公用設施設備及場所(消防、機電設備、道路、路燈、化糞池、停車場、管道、垃圾道、電梯 )的使用、維修、養護和管理;

          3、公共場所、房屋共用部位的清潔衛生;

          4、公共生活秩序、安全、消防等事項的協助管理和服務(不含業主、非業主使用人的人身、財產保險和財產保管責任);

          5、公用綠地、花木、建筑小品等的養護和管理;

          6、區內交通與車輛停放秩序的管理;

          7、裝修管理;

          8、管理與物業相關的工程圖紙、住戶檔案和竣工驗收資料;

          9、法律政策及合同規定的其他事項。

          四、有關說明及要求

          1、中標人應當嚴格按照國家和本市物業管理的有關規定和物業服務合同,對 物業項目實施專業化管理,綜合服務,自主經營,自負盈虧。

          2、本物業項目管理期限為 年。

          3、招標人于中標后一個月內與 簽訂本物業項目的物業服務合同, 移交物業管

          理用房和相關的檔案資料。

          4、本項目的物業管理公共服務收費標準由物業管理企業根據服務內容、服務深度核算,住宅區物業管理服務收費標準實行市物價局批準的指導價,待中標后,報物價局審核批準。

          5、經過資格預審入圍的投標人須繳納 萬元的履約保證金。中途退標者,履約保證金不予退還。中標人的履約保證金將轉為風險抵押金。中標單位如未達到預定的目標,抵押金不予退還,抵押金期限為三年。

          五、物業管理標準及懲罰

          1、物業項目的物業管理按照《普通住宅小區物業管理服務等級標準》執行及標書、委托合同的有關規定。

          2、招標人每年對 物業管理進行考核。如未達到上述物業管理標準或出現重大管理失誤、業主投訴多、管理服務水平下降等情況,可終止物業服務合同并進行財務審計,由中標人承擔違約和賠償責任。

          六、投標、開標時間

          1、各投標人應做好投標書,密封后于 年 月 日送達招標工作負責人辦公室;逾期送達的,視為無效標書。

          2、開標時間為 年 月 日。

          七、其他事項

          1、 的物業管理招投標違反招標文件規定,或在投標過程中的違法、違紀、違規行為的,一經查實,取消本次投標資格;已中標的,終止物業服務合同,責任人承擔一切后果。

          2、歡迎社會各界對此次招標投標活動進行監督。

          監督電話:

          項目標書及答辯要求

          一、標書(100分)

          (一)投標人擬采取的管理方式,管理組織機構(管理體制、管理方法、機構設置);

          (二)管理人員的配備、培訓及管理;

          (三)管理規章制度。包括公眾制度、內部崗位責任制、管理運作制度、管理人員考核制度等;

          (四)管理費用的收支預算方案。應列明收入項目和支出項目預算,有文件規定的按文件規定測算,無文件規定的按市場價測算;

          (五)檔案建立與管理。包括房屋檔案、管理服務資料等;

          (六)各項指標的承諾及完成承諾指標所采取的措施。

          各項指標:1、房屋完好率;

          2、房屋維修及時率;

          3、維修質量合格率及回訪率;

          4、管理費收繳率;

          5、業主滿意率;

          6、業主有效投訴率與處理率;

          7、綠化完好率;

          8、清潔、保潔率;

          9、路燈完好率;

          10、道路完好率;

          11、治安協防工作;

          12、機電設備完好率;

          13、消防設施完好率;

          14、管理人員、特殊工種人員持證上崗率;

          15、其它有關指標。

          對以上各項指標,均需注明標準和計算測定依據以及承諾所采取的措施。

          (七)搞好管理服務工作的設想、措施;

          (八)便民服務措施。有償服務項目及價格需列明;

          (九)愿意承擔的違約責任。

          上述項目應要體現其合理性、先進性、完備性、可行性,評委會將以其作為評標依據,并根據上述項目制訂具體評分標準,按照百分制進行打分。

          二、現場答辯(100分)

          由評標委員會對參加投標單位的經理、擬任管理處主任二人分別提問,提問的內容為該項目的管理服務事項。評委根據答辯的標準,對答辯人的物業管理知識、物業管理實作熟悉程度,管理該項目的信心等進行綜合評分。

          三、投標人業績考核調查(100分)

          在招標人組織安排下,采取隨機調查取樣的方式,對投標人的工作業績、管理水平、信譽等進行現場調查,打分。

          四、評分原則

          標書、答辯、業績調查所得分值,分別乘以系數為0.5、0.25、0.25,三項之和得出綜合評分,評委會根據綜合評分,提出書面評標報告,推薦合格的中標候選人。

          招標人

          日 期

          物業管理投標書應具備的內容

          第一節 投標人(物業管理公司)情況介紹;

          第二節 擬采取的管理方式;

          第三節 管理人員配備;

          第四節 管理人員的培訓;

          第五節 管理規章制度;

          第六節 經費收支預算;

          第七節 檔案建立與管理;

          第八節 各項指標承諾及措施;

          第九節 搞好管理服務工作的設想和措施;

          第十節 便民服務;

          第十一節 社區文化活動;

          第十二節 違約責任。

          項目招標書范本二

          目錄

          一、

          二、

          三、

          四、 招標邀請函 投標須知 投標格式要求、經濟分析表 合同附件

          第一章:招標邀請函

          邀標書

          深圳市××研發大廈招商委托經營招標

          致: 公司

          深圳市××研發大廈由中國著名電子企業××集團投資承建。該項目位于深圳市南山區高新技術園區內,蒞臨深圳市主景觀大道深南道大道兩側,交通位置及其便利。××研發大廈在經過長期的籌備、建設后將于20xx年6月份正式投入使用,該大廈是深圳高新技術園區內興起的一座新型的集寫字樓辦公、企業研發及商務服務為一體的綜合性科技大廈。與騰訊大廈、大族激光研發中心大廈形成三足鼎立的建筑格局,已成為深圳市南山區新的地標性建筑群。

          ××大廈占地面積約10000平米,總建設面積約65000平米,高度約100米,共60層,層高為3.8米,其中商業裙樓4層,建筑面積約8000平米,層高為4.5-5.4米的大空間,可靈活分割使用。大廈前方有近1000平米的自有廣場,為車輛停放和企業宣傳都提供很多便利條件,為了使這些大廈寫字樓、商業物業的經營達到理想效果,為了使××研發大廈能充分發揮出其社會效益、經濟效益、我公司有意通過定向招標方式選擇深圳一家有實力、有經驗的物業經營顧問公

          司負責本項目的全程招商策劃,招商工作。我們特誠邀貴司參與。

          第二章:投標須知

          1.項目名稱及范圍

          1) 名稱:深圳市××研發大廈委托招商。

          2) 范圍:深圳市××研發大廈的招商及策劃。

          2.委托期限: 年 年 月— 年 月

          3.資質及業績要求

          1) 具獨立法人資格及經營資質。

          2) 有大型商業物業招商策劃,尤其是具備寫字樓大廈招商經驗,經營管理經驗5年以上,且其年經營收入超億元。

          3) 商業經營業務范圍廣,且半數以上客戶擁有長期合作關系,同時,擁有對同一物業經營超過5年以上經驗,并有良好業績。

          4) 擁有完善穩定的招商管理隊伍及豐富的招商策劃經驗。

          4.招標方式:定向邀請招標

          5.招標要求:

          a) 熟悉深圳房地產市場,具合法經營資格的專業經營顧問公司。 b) 在房地產營銷方面有較豐富的營銷經驗及成功范例。最好具有科技園區或本項目周邊區域招商經驗。

          c) 具有專業精神及積極的服務意識。

          d) 市場行為規范,具有良好的社會口碑。

          e) 在深圳具有豐富的商業、寫字樓等物業的客戶資源信息庫。

          f) 遵守中華人民共和國有關的國家法律、法規和條例。

          g) 熟悉深圳市高新技術產業園區入園相關政策。

          h) 與深圳高新技術產業園區辦公室有一定的溝通協調經驗。 i) 具備協助客戶辦理入園審批手續的能力

          j) 投標人應詳細閱讀招標文件的全部內容。不按招標文件的要求提供的投標文件和資料,可能導致被拒絕。

          k) 投標人提交的投標文件以及投標人與招標人就有關投標的所有來往函電均應使用中文。在投標文件中以及所有投標人與招標人往來文件應使用中華人民共和國法定計量單位。

          6、投標需要提供資料

          a) 提供政府批準的有效營業執照和從業資質證書的復印件并加蓋公章,提供企業法人證明書、法人委托書。

          b) 提供公司簡介、基本架構、運作模式、已經營顧問項目情況及優勢說明。

          c) 提供在項目運行過程中,不可變更的骨干人員簡介及項目招商小組組成人員簡介。

          d) 招商方案(包括招商方案報告、公司簡介等)。

          e) 公司招商商務標(提供紙質文本一式伍份,以密封形式提交)。包括招商服務期限、雙方職責、目標及任務、招商費用收取標準及財務結算方式等。

          7、投標文件主要內容

          1 、招商方案主要內容應包括

          1)區域市場現狀及未來走勢分析;

          2)項目SWOT分析及產品定位;

          3)項目招商推廣方案(包括招商推廣時間、總體均價目標、價格

          策略、 招商、現場包裝、廣告策劃思路、推廣費用等);

          4)預計招商階段及相應的進度;

          5)招商組織、架構與管理;

          6)其他認為有必要的內容。

          2 、提交招商方案要求

          1)市場調研數據準確、全面;

          2)分析有深度、邏輯清晰;

          3)市場把握準確,重點突出,切合實際;

          4)要有創意、亮點,能充分體現、發揮項目優勢

          8.投標報價

          1)所有投標均以人民幣報價。

          2)投標報價應提供成本分析和價格分析。

          9.招標文件的澄清

          投標人對招標文件如有疑點,可要求澄清,應在投標截止時間前10天按投標邀請中載明的地址以書面形式(包括信函、電報或傳真,下同)通知到招標人。招標人將視情況確定采用適當方式予以澄清或以書面形式予以答復,并在其認為必要時,將不標明查詢來源的書面答復發給已領取招標文件的每一投標人,投標人收到業主書面答復文件后應予通知業主,否則視為業主已經送達。

          10.投標文件的編制

          1) 投標單位應按本招標文件第三部分“投標文件格式”中規定的文件組成名稱、排序、格式及文字要求編制投標文件;

          2) 投標文件應提供正本1冊,副本5冊;一旦正本和副本有差異,以正本為準;

          3) 投標文件采用中文編制;

          4) 用OFFFICE97(或以上版本)編寫的包括全套投標文件內容的3.5英寸磁盤或光盤;磁盤或光盤標簽注明投標人名稱、內容格式要求;其中文本用WORD編寫,表格用EXCEL編寫,所有電子文件不作壓縮處理。

          11.發標及截標

          1) 如貴公司有意參加,請于20xx年 月 日17:00前回復應標確認函(逾期不予受理)

          2) 購買標書時間、地點

          i.

          ii. 20xx年 月 日至 月 日(節假日除外), 每天9:00——11:30;14:00—17:00(北京時間),

          3) 招標準備會議和組織現場參觀時間:20xx年 月 日上午9時開始,會議地點:現場參觀地點。

          4) 截標時間、地點

          12.投標有效期

          自規定的投標書遞交截止期限起天內,所有標書均保持有效。

          13.工地考察

          ①.投標人經招標單位同意后,可自行進行工地考察。

          ②.投標人必須承擔工地考察的一切費用,并對各種風險負完全責任。

          14.招標文件的修改

          ①.在投標截止時間前的任何時候不論出于何種原因,招標人可主動

          或依據投標人要求澄清的問題而對招標文件進行修改。

          ②.對招標文件的修改,將以信函、傳真等書面形式通知已購買招標

          文件的每一投標人。對方在收到該通知后應在24小時之內以電報或傳真的形式予以確認。

          ③.為使投標人有足夠的時間按招標文件的修改要求考慮修正投標文

          件,招標人可酌情推遲投標截止時間和開標時間,并以書面形式通知已購買招標文件的每一投標人。

          ④.招標文件的修改書將構成招標文件的一部分,對所有投標人均有

          約束力。

          15.投標、回標

          ①.投標單位必須在本投標通知書列明的期限內由專人將投標文件送

          達指定的地點,辦理遞交手續。招標單位不接受郵寄等其它遞交方式。招標單位不接收早于規定期限的投標,超過規定期限遞交的投標文件將被拒絕。

          ②.回標時間為20xx年 月 日上午9:30—10:30分(北京時間)。 ③.投標文件正本須打印并由經正式授權的投標人代表簽字。投標文

          件的副本可采用正本的復印件。除投標人對錯處作必要修改外,投標文件中不許有加行、涂抹或改寫。若有修改需由投標文件簽

          署人進行簽字并加蓋公司印章。

          16.評標原則

          評標將會對實質響應的投標文件進行評估和比較。在評標中如有下列問題之一,將可能導致投標受實質性影響:

          ⑴.評審單位發現投標單位的資質或者業績不符合要求或者投標文件

          中有任何虛假的公司業績、經驗。

          ⑵.投標單位所報駐地人員的資質或經歷不符合要求,以及人員的構

          成和配置不合理。

          ⑶.投標單位所報服務費明顯不合理或費用組成不合理。

          ⑷.投標文件份數不合要求或沒有指明正副本或沒有裝訂成冊。 ⑸.投標文件不齊備,或未按照招標文件規定的格式、內容填寫,或字跡潦草,難以辨認,或投標價未采用大寫(中文字體)。 ⑹.沒有授權證書(如果投標文件為非法人代表簽署);或投標文件未按規定簽署和加蓋公章。

          ⑺.投標單位有兩個或兩個以上的報價。

          ⑻.投標文件拒絕承擔部分項目內容,或承擔項目內容不符合招標文件要求。

          ⑼.投標技術方案提出與招標文件相悖的要求或對招標文件有重要的保留,如改變主要人員配備,提出不同的質量標準、驗收方法、計量方法和糾紛處理方法等。

          ⑽.其它嚴重違反招標文件的情況。

          ⑾.業主不受任何有約束的投標書,否則投標將被拒絕。

          ⑿.招標人將組建評標委員會,其成員由招標人和有關專家組成。評標委員會依據評標辦法和評審細則對投標文件進行評審、質疑、比較。

          ⒀.招標人將審查投標文件是否完整、總體編排是否有序、文件簽署是否合格、有無計算上的錯誤等。算術錯誤將按以下方法更正:若單價計算的結果與總價不一致,以單價為準修改總價,但修正后的總價不得高于物業管理費分類匯總表中的投標總價;若用文字表示的數值與用數字表示的數值不一致,以文字表示的數值為準。如果投標人不接受對其錯誤的更正,其投標將被拒絕。 ⒁.在詳細評標之前,招標人要審核每份投標文件是否實質上響應了招標文件的要求。實質上響應的投標應該是與招標文件要求的全部條款、條件和規格相符,沒有重大偏離的投標。對關鍵條文的偏離、保留或反對將被認為是實質上的偏離。招標人決定投標的響應性只根據投標本身的內容,而不尋求外部的證據。實質上沒有響應招標文件要求的投標將被拒絕。投標人不得通過修正或撤消不合要求的偏離或保留從而使其投標成為實質上響應的投標。 ⒂.在評標期間,招標人可要求投標人對其投標文件進行澄清,但不得尋求、提供或允許對投標價格等實質性內容作任何更改。有關澄清的答復應以書面形式提交。

          ⒃.評標時將考慮以下因素:投標資格是否全面滿足;對合同條件的全面響應;投標方管理服務水平和能力;對合同條件的全面響應;投標價格;評標委員會認為有重大影響的因素;評標委員會認為對合同有嚴重影響的條件。

          ⒄.對所有投標人的投標評估,都采用相同的程序和標準。評標委員會對投標人進行綜合評議并打分,取綜合評分最高的投標人為中標候選人。

          ⒅.投標人試圖對招標人的評標、比較或授予合同的決定進行影響,都可能導致其投標被拒絕。

          16、評標辦法

          1、投標方詳細閱讀招標書內容,根據招標書要求提供投標文件,并保證所提供全部內容的真實性和可行性;

          2、標文件可以根據投標方情況完成招標書中規定內容的全部或部分,但完成內容的數量及質量將同時作為評標的重要參考依據;

          17、評標程序

          評選分為資質預審、招商方案評議和評委評選三部分:

          (1)資質評選

          由集團組織專人對參標單位進行資質遴選,如不具備深圳市相關單位審定核準的從業資格,則不能參與競標。

          (2)招商方案評議由集團組織專人對參標方案進行評議,評議標準: a) 市場調研是否詳細?

          b) 客戶定位及業態定位是否符合本項目?

          c) 方案的思路是否清晰?

          d) 價格及招商策略是否可行,是否能實現公司利益的最大化? e) 招商節點安排是否合理,關鍵節點選擇分析是否合理?招商目

          標是否有足夠的策劃分析來支持?

          f) 推廣策略是否對應目標客戶定位及形象定位?是否搭配合理?

          g) 招商推廣預算是否合理?

          h) 各項招商管理制度及工作計劃、款項回收計劃是否健全、合理?

          k)如何考慮為發展商推廣品牌形象及日后商業運營管理?

          (3)評委評選

          評委由××電子公司相關領導組成。在開標日聽取各單位介紹并提問,之后由集團相關部門介紹方案評議結果,綜合打分排名。

          (4)中標標準

          a)按項目總分(100分)從高到低排序,以次類推。

          b)統計投標各家名次總分,以最高分為第一名,第一名者中標 c)如第一名自愿退出,則第二名自動遞補。

          (5)評分標準:

          a)招商策劃方案的編制(60分)

          Ø 市場調研(10分)

          Ø 市場定位(5分)

          Ø 招商渠道安排(20分)

          Ø 價格策略及測算(10分)

          Ø 推廣策略(15分)

          b)投標企業實力(20分)

          Ø 企業資質(5分)

          Ø 企業注冊資金實力(5分)

          Ø 企業注冊年限(5分)

          Ø 企業效益(5分)

          c)深圳市高新技術園區內寫字樓招商經驗(20分)

          15.中標

          ①.業主將向中標單位發出中標通知書,中標單位在收到中標通知書

          后,應立即以書面方式告知業主予以確認。

          ②.招標人保留在授標之前任何時候接受或拒絕任何投標以及宣布招

          標程序無效或拒絕所有投標的權力,對受影響的投標人不承擔任何責任,也無義務向受影響的投標人解釋采取這一行動的理由。

          16.保密規則

          ①.在整個招標、投標、評標、定標過程中,投標人除參加業主的澄

          清會議獲取信息外,不得通過任何機構、人員、方式、途徑了解、知曉與招標、投標、評標、定標相關的其它任何信息或者影響招標工作人員或者評標委員會成員的招標、評標工作。

          ②.投標人違反上條之規定,一經業主或者政府相關部門查證屬實,

          業主有權拒絕其投標或者評標委員會宣布其投標為廢標。

          17.簽訂經濟合同

          一旦中標通知書發出,中標單位應在7天內按《中標通知書》指定的時間、地點與招標人簽訂合同。招標文件、中標方的投標文件及

          其澄清文件等,均為簽訂經濟合同的組成部分。

          18.履約擔保

          ①.中標單位應按規定向業主提交履約擔保。

          ②.擔保金額為30萬元,以銀行出具的履約保函或者現金遞交,遞

          交履約擔保應采用招標文件提供的格式。

          ③.履約擔保直到合同終止前保持有效。履約擔保失效后,履約擔保

          金將在28天內退還中標單位。

          有關此項投標邀請之事宜,可按下列地址以書面求傳真的形式查詢。 招標人:深圳市××研發大廈

          地址:深圳市南山區

          電話:

          傳真:

          郵編:

          聯系人:深圳市××集團

          深圳市××電子科技公司在收到標書后,將組織人員組成評審小組進行評審,并將結果及時通知投標方。

          深圳市××電子科技大廈

          二八年 月 日

          第三章 投標格式、要求、經濟分析

          投標單位應按以下名稱、順序、格式并依據“投標須知”中的要求編制投標文件

          一、 目錄

          二、 區域市場現狀及未來走勢分析

          三、 項目SWOT分析及產品定位

          四、 項目營銷推廣方案

          五、 項目招商推廣方案(包括招商推廣時間、總體均價目標、價格

          策略、 招商、現場包裝、廣告策劃思路、推廣費用等)

          六、 預計招商階段及相應的進度

          七、 招商組織、架構與管理

          八、 其他認為有必要的內容

          九、 附件:投標資格候審資料

          1、 提供政府批準的有效營業執照和從業資質證書的復印件并加蓋公章,提供企業法人證明書、法人委托書。

          2、 提供公司簡介、基本架構、運作模式、已經營顧問項目情況及優勢說明。

          3、提供在項目運行過程中,不可變更的骨干人員簡介及項目招商小組組成人員簡介。

          投標書

          招標名稱:

          致業主(招標單位):

          1、我單位經充分研究分析了貴方提供的招標文件,以及本次招標補

          遺書后(如有),我單位愿按照招商方案的要求,承擔并完成本合同服務任務。

          2、如果貴方接受我單位投標,我單位保證在投標人須知中規定的期

          限內開始本項目工作。

          3、我單位同意在規定的標書遞交截止期限起90天內遵守本投標。在該期限滿期之前,本投標書對我單位始終具有約束力,并可隨時被接受。

          4、在正式簽訂合同之前,本投標書連同貴方的中標通知書應成為約束貴、我雙方的合同文件。

          5、我單位理解,貴方不一定接受最低標價的投標或可能接受其它任

          何投標;同時也理解貴方不負擔我公司的任何投標費用。

          投標單位:(蓋章)

          法人代表簽字:

          日期: 年 月 日

          投標單位地址:

          電話: 傳真: 郵編:

          法人代表授權書

          招標名稱:

          致業主(招標單位):

          本授權書宣告:(投標單位名稱) (職務) (法人代表)合法地代表我單位,授權(職務) (姓名)為我單位人,該人有權在 投標活動中,以我單位的名義簽署投標書,與業主協商、簽訂合同以及執行一切與此有關的事項。

          投標單位: (蓋章)

          授權人: (蓋章)

          被授權人人: (蓋章)

          日期: 年 月 日

          項目招標書范本三

          項目招標編號:xxxx

          新疆華源實業有限公司

          20xx年4月5日

          目 錄

          一、基礎信息 .......................................................... 3

          (一)企業簡介 ................................................... 3

          (二)企業地址 ...................................................

          (三)企業規模 ................................................... 4

          二、招標事項 .......................................................... 4

          (一)招標邀請 ................................................... 4

          (二)項目說明 ................................................... 5

          1、項目招標內容 ............................................. 5

          2、項目投標書(由投標方提供) ........................ 5

          3、投標方需具備的條件 .................................... 5

          4、投標費用及付款方式 .................................... 6

          (三)其他事項 ................................................... 7

          一、基礎信息

          (一)企業簡介

          新疆華源實業(集團)有限公司是以房地產開發為主業(具有國家城市房地產綜合開發一級資質),集建筑安裝、物業管理、城市集中供熱、制藥為一體的多元化的現代企業集團。在房地產開發方面,已累計開發住宅建筑面積逾百萬平方米。先后建成友好新城花園、鯉魚山花園、華美〃麗景苑、華美〃怡和山莊和烏魯木齊市首個國家康居、節能雙示范工程——華美〃文軒家園等多個功能齊全、環境優美、設施完備的高品質住宅小區。自1994年創始以來,秉承 “團結拼搏、愛崗敬業、開拓創新、求實奉獻”的企業精神, 將“融匯點滴精華、凝筑浩瀚神源”作為企業的核心理念,積極實施品牌戰略,內強素質、外塑形象,致力于創造品牌產品和服務,創建品牌企業,實現了在市場經濟激烈競爭條件下的快速、穩健發展,取得了經濟效益與社會效益的有效統一,贏得了消費者和社會各界的好評,企業知名度和美譽度進一步提高,通過不懈地努力華源集團在新疆房產業界樹立起了“華源”這一優秀品牌。

          (二)企業地址

          烏魯木齊市南昌北路6號

          (三)企業規模

          經過 20 年的發展,特別是近 10 年得益于房地產行業的整體

          興旺,華源地產緊緊抓住機遇,實現了跨越式的發展,從單一項目開發到跨區域發展。在公司員工總量上,由 1994 年底的 102 人增長至 20xx 年底的 3600人, 可以說員工總量增長十分迅速。特別是 20xx 年、20xx 年,公司戰略結構調整,決定采取快速擴張性的戰略,迅速占領市場,希望快速做大做強,導致引進了大批新員工。

          二、招標事項

          (一)招標邀請

          新疆華源實業有限公司現就績效管理咨詢進行招標,先邀請有能力的公司參加投標。

          項目名稱:新疆華源實業有限公司績效管理咨詢項目

          項目地點:新疆烏魯木齊市

          項目范圍:績效管理體系咨詢

          開標時間:20xx年4月5日

          截止日期:20xx年4月14日

          聯系人:張女士

          聯系電話:

          投標文件遞至:

          (二)項目說明

          1、項目招標內容

          由于企業現有績效管理體系不完善,需要管理咨詢公司提供一套完整的績效管理體系的方案,具體包括以下方面:

          l 績效管理評估模型

          l 績效考核指標體系

          l 績效管理策略與方法

          l 績效考核的反饋與應用

          2、項目投標書(由投標方提供)

          l 投標信

          l 項目建議書

          l 營業執照復印件

          l 過往項目經驗列表(含執行日期及證明人)

          l 投標方公司簡介

          l 項目成員簡歷

          3、投標方需具備的條件

          l 招標項目的投標法人注冊資本不得少于人民幣500萬元;

          l 本次招標不接受兩家及以上咨詢公司聯合投標;

          l 招標商須是專業的咨詢服務企業,具有兩年以上招聘咨詢經驗,

          并具有咨詢服務經營的相關資質證明;

          l 具備抗風險能力和招聘質量保障能力,承擔在運輸中造成的損失; l 具有流暢的信息溝通渠道;

          4、投標費用及付款方式

          l 參加投標單位需交標書費200 元(不退),投標保證金10000

          元(未中標單位保證金退還,中標單位轉為合同保證金,設備驗收合格后退還)。

          l 若中標成功,我公司對本項目付款方式為分期付款,驗收合格后

          付合同款總額的90%,余款3個月付清。

          l 中標單位在合同簽署時支付合同總額的0.8%的招標服務費。中

          標后轉為履約保證金,承包期滿如無違約全額退回。

          電匯或支票需提前三天匯至以下列賬號(否則無效),現金可以開標當日交到我方財務:

          收款人單位名稱:新疆華源實業(集團)有限公司

          開戶銀行:xxx銀行

          賬 號:xxx

          (三)其他事項

          1、請投標方認真審閱招標文件中的各項要求,對投標價格及承諾慎重填報。如投標人編制的投標文件不能響應和滿足本招標書的要求,責任由投標人自負,其投標文件將被招標人拒絕或被視為無效標書。

          2、各投標方請仔細閱讀本標書及附件,它們包含了即將寫進合同之中的大部分條款,一旦投標方正式投標,即被視為已對招標方做出了具有法律效力的相關承諾,除非不可抗拒因素不得隨意更改。

          3、對惡意投標、中標后不按合同要求保證供貨的廠商家,招標方保留通報批評、索賠、罰款、收取違約金和停止全部產品的供貨資格的行為。

          4、不論投標結果如何,投標人的投標文件均不退回,且不對未中標單位作任何解釋。投標人在投標過程中產生的一切費用,不管投標結果如何,均由投標人承擔。

          5、開標及評標

          (1)、開標會由招標方主持,投標方派代表參加。

          (2)、開標由雙方檢驗文件密封情況,無誤后開啟投標文件。

          6、采用公開唱標形式。

          7、定標準則

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