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          校際教研活動總結實用13篇

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          篇1

          二、個性化——活

          優秀的教師是具有自己的教學風格的,這幾節課,各具風格。柏燕芳老師的課讓人強烈地感受到“美”,畫面美、語言美,教師的文本解讀美、學生的感情朗讀更美。賈亞鳳老師的肢體語言非常豐富,不僅僅是通過口頭表達,也用手勢、眼神等加深學生印象,激發了學生的興趣。孟艷麗老師的課注重體現先學后教的理念。這一切緣于教師對文本的把握、對學生的循循善誘。

          三、學生主體化——趣

          這幾節課,老師都能以學生為主體,千方百計調動他們的積極性,激發學生學習的興趣。通過激發和引領形成一種磁場,這是優秀老師成功的共同經驗。

          通過這次活動,我認為老師們還有幾方面需要改進:

          一是教師還需要花時間反思自己的工作。沒有最好,只有更好。學海無涯,藝無止境。教師的專業追求、專業探索、專業提升,要靠不斷的反思,教師要學會在言說和行動中思考,在反思批判中成長。自己的教育生活就是一種學術行為,自己的一言一行都應不斷反思。

          篇2

          我們組參加送教下鄉的教學能手共34名,參加評課的兼職教研員共46名,九天中參加聽、評課的小學各科教師達500多人。每天早上七點半報到,下午六點結束,嚴格按照“課前說課—課堂教學—當堂測試—反思答辯—評課研討”的程序進行。“說課”與“上課”環節,老師們都在凝神細聽,認真記錄,“答辯”和“評課”環節老師們則積極踴躍地與講課老師互動交流,現場氣氛異常熱烈,有時甚至研討交流到晚上七點。各聯合校長和小教主任自始至終都在活動現場。各位評委都能本著對事負責的態度,不怕辛苦,公正評判,也保證了這次活動能夠順利進行。

          次送教下鄉的均是近年來的省、市、縣教學能手,他們的說課理論聯系實際,課堂教學生動活潑,師生合作探究氣氛和諧,較好地體現了新課程下的新型師生關系。兼職教研員均能結合課例,進行了精彩的點評。無論是施教者的課堂教學,還是教研員的點評,都滲透著一種新的教學理念,同時在教材的取舍、課程資源的開發、教學方法等方面給前來參加活動的老師帶來了許多有益的啟示。研討中,大部分老師大膽發言,積極參與討論,顯示了我縣教師積極探索新課程改革的熱情和真誠。

          本次活動的開展,雖然經歷時間長、參與人員廣,活動程序多,工作任務重,但是,整個活動準備充分,內容充實,操作規范,過程公平、公開、公正,結果嚴肅合理,教師熱情高漲。這對于增強我縣廣大教師的學習和教研意識、提高全體教師的業務素質、推進我縣教育教學的發展,起到了非常重要的作用。

          2.交流機會增多,教研氛圍濃厚

          開展此項活動的最主要目的是給老師們提供一個相互學習、相互交流的平臺。從本次活動的情況看,已實現了初衷。可以從這樣三個方面來說明:

          (1)教學能手備課具有研究性。教學能手充分認識到要上好課,備好課是關鍵。在備課方面老師們花了很大的力氣,有的教師邊對照新課改理論邊備課;有的教師通宵未眠,反復修改教案,使教案更加完善;有的教師備課后還在家中面壁試講。上完課以后都能認真地對自己所教的課進行反思、總結,并積極地請評委及其他老師對自己的課進行評議,虛心地聽取同行的意見。

          (2)兼職教研員的評課具有導向性。他們的評課都能緊緊依據學科課程標準,從課程改革的理念出發,有的從整體上予以分析解構,有的從細節處精雕細琢,有的站在教師職業幸福感的高度去論述,他們精辟獨到的見解不僅令講課者心服口服,更讓聽課老師們受益匪淺。如潤城聯校的兼職教研員李軍鋒老師在芹池評北留聯校李仙芳老師執教的綜合實踐活動課《美化我們的教室》時,不僅肯定了優點指出了不足,而且就如何開展綜合實踐活動的話題給予了合理科學的建議,令在場的每位老師聽得入迷,收獲多多。

          (3)每到一個賽區,所在地學校的老師都能踴躍地去聽課,力爭多聽課,多吸收別人的長處,不斷完善自己,同時又能真誠向上課的老師提出問題。他們的問題有的涉及教學理念,有的關乎教堂效益,有的關注學生表現,有的指向課堂結構……如河北聯校的楊晉偉老師針對蟒河聯校邢敏霞老師執教的語文課《青海高原一株柳》,就語文課第一課時如何上提出問題,并發表了自己的真知灼見,引發了老師們的共鳴。總之,在這次活動中,全體教師聽課和研究之風甚濃。

          3.新課改理念增強,教學水平得以提高

          本次活動是在實施新課改的背景下進行的,參賽選手認真學習新課程的內容,努力把新課改的精神貫穿于教育教學過程中,始終把理論與實踐結合起來,帶著課題去研究去實踐。加上老師們對本次活動十分重視,準備比較充分。因此,在活動中,許多老師的課堂教學水平在不同程度上均有所提高,課堂教學面貌有了較大改變,主要表現在以下幾方面:

          (1)第一課時教學任務得以明確。長久以來存在著課型模糊、課時不分的狀況,這次活動要求語文、數學、英語都按學校進度講第一課時,大部分老師都能依據學科課程標準恰當地確定第一課時的教學任務,呈現出的課堂教學扎實有效。

          (2)教學目標向多維轉變。過去的教學老師們側重于知識的傳授,而忽視能力的培養和做人的教育。在本次課堂教學的評比中,在這一方面有所突破:老師們能把知識、能力、情感態度價值觀有機的統一起來。達到了教書育人的目的。如西河小學原菊芳老師執教的語文課《安塞腰鼓》、白桑小學趙雪英老師執教的數學課《比賽場次》、東關小學琚紅霞老師執教的英語課《looking at photos》、第二小學樂麗蒲老師執教的綜合實踐活動課《漫游成語王國》、固隆西南小學王妮妮老師執教的品德與社會課《絢麗多彩的民族服飾》等都能立足本學科特點,圍繞本學段要求制定科學、合理、明確、具體的三維目標。

          (3)教師的教學方式有了較大的轉變。老師們在教學過程中能以學生為主體,教與學的關系掌握得較好,重視學生學習積極性的培養和興趣的激發;在教學中注意引導學生參與到學習過程之中,注重學生的個性發展,關注學生的參與廣度、參與時空、參與狀態、參與形式及參與效果,努力讓學生真正成為學習的主人。

          (4)教學方法與教學手段呈現出較大的變化。老師們在教學中克服了簡單的問答式,積極地探索運用觀察、討論、實驗、感悟、表演等多種方法的運用,增強了教學的效果。

          4.隊伍得到鍛煉,新秀脫穎而出

          在這次活動中,我們欣喜地看到了一些青年教師的課堂教學水平有了明顯的提高,如實驗小學的蘇春建、第二小學的凌阿麗、第三小學的張晨光、王晉芳、水村小學的衛海平、町店小學的常晉芳等老師,他們組織的課堂比較活,與課程理念的要求比較近。一方面說明這些新老師的思想上沒有陳舊教法的烙印,另一方面說明青年教師肯學習,進步快。因此,我們從中看到了希望,同時也看到了“老教師”面臨著新理念的挑戰。

          二、主要問題及努力方向

          1.部分教學能手不會說課,把說課等同于說教案或說教學流程;一些教師提交的教學設計不規范,有的甚至交的是教學實錄;一部分年青教師對教材的深度把握不夠,對教學理念鉆研不深,只注重形式,花樣多內在少;部分教師的教學反思空洞,答辯“文不對題”答非所問。

          篇3

          我通過這次教研活動參加集體備課、聽課、評課活動,學習到了鐘老師和陳老師身上的個人魅力和教學技巧。

          一、利用文本的空白點,進行了有效拓展。

          課堂上資料的拓展能激發增長學生的見識,開闊學生的眼界,激發學生的興趣,加深對文本的理解。在本堂可中,鐘老師多次恰倒好處地設計拓展的教學環節,比如:對海鷗老人的介紹,給海鷗取名字,對“二十里路”的理解,以及進行課堂小練筆等。這些環節的設計有效地充實了課堂,豐富了學生的心靈,培養了學生想象的能力,提升了學生書面的表達能力。

          二、多種形式的朗讀,營造了書聲朗朗的課堂。

          我們可以清楚地體會到,一堂課的朗讀形式多樣,聽讀、范讀、自由讀、個別讀、集體讀、選擇讀、分角色讀交織在一起,整堂課書聲瑯瑯。在讀中體現自主、合作,探究的創新思路,讓學生自讀、自悟、自得,能切身體會作者的真情實感,體會句子蘊含的感情,用內心的情感,有表情地朗讀課文,真正達到品讀感悟的臺階,使學生受到了美好情感的熏陶。

          三、文本處理,新穎獨特。

          真正的課堂教學活動是心與心的交流,是生命與生命的對話。課堂上的自學批注和批注方法指導無非讓學生自主學習,找出有關重點句段,并品讀,感悟情感,更為精彩的是達到了“教是為了不教”的意圖。學生有了一定的情感體驗的基礎,提升為“海鷗送別老人”時的依依不舍、深深眷戀之情。然后,陳老師預設情境,充分引導學生在現實或特定環境中進行感悟、體驗和交流,讓他們盡可能把老人對海鷗無私的關愛,和海鷗對老人以匯報恩情的親人般的愛的情感更加豐滿,并得以深化。

          通過開展教研活動,我在學習與交流中豐富、成長。“三人行,必有我師焉”。是啊!兩位老師,兩種風格,不一樣的教學,不一樣的風采,給了我更多的感動與思考。善博眾人之長者,才是真正的智者,強者。“海納百川,有容乃大”,這是一個學習型的社會,我們只有敞開心胸,多看,多聽,多想,多學,才有長足的發展。真是——他山之石,可以攻玉!

          參加教研活動總結范文2為了進一步加強校際間的教研合作與交流,整合并推廣先進的教學經驗,實現在教育教學資源上共享,管理上互相借鑒,促進學校間的持續、均衡的發展。在略陽縣教研室的領導下積極開展片區教研活動。經過一學期的.努力和摸索,現將所做的工作做一總結和匯報,以期得到各校領導及同仁的指導和引領。

          一、認真制定了片區教研工作計劃

          經過一年的工作,現對片區內各校情況有了一定的了解,片區內各校之間資源很不均衡,各校差異較大,但可喜的是片區內除嘉陵小學以外,其他各校教師還是比較年輕的,有著很廣闊的前景,而且通過一年多的交流研討活動,讓我們看到各校擁有著很豐富的教學人力資源年輕化的教師隊伍,積極的教學研究態度,很強的對新生事物的接受能力。因此,我們將教研的中心定位于課堂,發展于課堂,將先進的經驗推廣于課堂,切實提高課堂教學的效果和效率。通過片區教研活動整合八校的力量,傳播新的教學思想和理念,促進教師個體與教研共同體的自主發展。活動依然采用以嘉陵小學為中心,其余7所學校聯動的方式開展片區教研活動,充分發揮城區小學的教育資源優勢,起到中心輻射的作用,逐步達到教育資源的平衡發展的目標。

          二、精心準備并組織開展好片區教研活動

          為了充分發揮教育資源的優勢,起到中心輻射,互幫互助的作用,本學期片區重點搞了兩次大的教研活動。

          從3月到4月,第二教研片區主要進行了片區內骨干教師的巡課活動,從片區內各校抽出縣級骨干教師和各校級的骨干教師形成一個巡課團隊。在經過一番問題調查和各校情況摸排之后,各校將各自薄弱學科報給片區教研工作站(嘉陵小學),教研工作站再根據各校的實際情況將巡課團隊分成小組,在統一的安排和領導下,由巡課帶隊領導帶領骨干教師深入到各校,針對各校的薄弱學科進行教學全過程的了解和指導,不僅要求巡課的領導和骨干教師要深入課堂指導教學,還要了解這些授課教師的整個教學過程,如:備課、學情把握、教學設計理念、課后反思、課堂重建等等,從教學的細節入手,手把手,面對面交流,真正起到指導和交流的作用。為提高片區內薄弱學科的教學質量做好前期的鋪墊工作,為后續的送教下鄉親臨指導,課堂比對,真正促進薄弱學科的健康成長。

          4月底,我校還應郭鎮中心小學的邀請,參加了郭鎮中小學開展的課堂教學大教研活動,在馮維斌校長的帶領下,教研室的大力支持下,我們一行6人參加了課堂觀摩和課堂評價活動,課后與授課教師的交流真誠且有效,不僅有簡要的亮點陳述,更多的是為他們提出了很好的教學建議,使在場的教師很受益,受到郭鎮小學領導和教師的熱烈歡迎。

          6月,我小學第二片區8所學校的骨干教師和主管教學的各校領導聚集于我校的小會議室,開展了片區內以有效課堂教學為主題的教學研討活動,共有13名教師參加了此次論壇,而且每位參與論壇的教師還配有PPT演示,對個人的一些好的作法和觀點與大家一起分享和交流,對提高課堂教學效果起著很好的指導意義。

          三、精心策劃活動,力求最大效果。

          在為數不多的幾次活動中,第二片區教研工作站從一開始就準確把握方向,充分發揮主體地位,精心策劃每次活動,保證片區內教師聽課的參與面,鼓勵教師真誠評課,盡量體現專家引領。從每一次活動的啟動、實施、結束做到環環落實,讓片區內老師在有限的教研活動中得到更多的收獲。通過幾次活動我們基本形成了活動開展的基本模式:教研工作站根據計劃制定活動的初步方案與承辦學校面對面協商活動細節教研工作站收集并匯總片區內各校參與活動教師(或授課)的相關資料承辦學校制定具體活動實施方案活動實施資料的收集、整理、歸檔。

          雖然,幾次的活動下來,為以后的片區教研工作的開展積累了寶貴的經驗和財富,但片區教研工作任重而道遠,還需要我們多動腦子,多想辦法,在失敗中總結經驗教訓,在活動中不斷更新思路,緊跟時代步伐,真正把片區教研工作搞得有聲有色,發揮片區教研的作用,為略陽縣的教育事業做出應有的貢獻。

          參加教研活動總結范文3一、本期教研工作的基本狀況

          為了加強理論學習,進一步深化教育觀念轉變為教育行為,加強教師隊伍建設,參加學校的說課比賽、教學論文評選、讀書活動、辦學理念、一訓三風征選等活動,以教研活動促進教師專業化成長,培養學習型、研究型教師,幼兒園開展了青年教師獻課活動,家長開放活動,全面提升幼兒園的保教工作質量。

          二、教研工作成效

          (一)加強理論學習

          本期引領教研組用三次教研活動的時間,系統地學習了《幼兒教育學》中創造游戲部分的資料,理解了創造游戲的特點、教育作用以及指導方法。

          (二)抓好常規工作

          1、每位教師認真設計活動方案、認真組織幼兒一日生活活動。

          2、每周認真開展星期五13:10開展教研活動;

          各班每周更換家園窗,每星期一八點以前上墻。

          3、每月環境創設檢查一次:創設有特色幼兒教育環境,本期探討了怎樣創設科學、合理、美化幼兒園環境的方法,并制定出環境創設的評選標準,由教研組長牽頭組織各班班長進行檢查評比。

          4、全園教師獻課活動17節;

          外出觀摩學習13人次,參加校級說課比賽1次。

          5、本期按照學校的新規定,每周教研組長和五年教齡以下的教師每周聽兩節教學活動,其他教師每周務必聽一節教學活動,并且每周五在郭遜老師那里登記在園長處簽字蓋章。

          6、每周、每位教師撰寫200字的教學反思,每月撰寫500字的教學反思。

          7、節日活動:開展了我愛祖國和喜迎新年的慶祝活動。

          (三)家園互動

          1、今年在小班搞試點:為家長開放班級博客,深的家長的好評。

          2、為家長帶給教學觀摩活動16節,讓家長了解幼兒園的教學狀況。

          3、新年到來之際,家長和孩子們一齊做親子游戲,觀看孩子們的文藝表演,讓孩子們過了一個快樂的新年幼兒園教研活動總結幼兒園教研活動總結。

          參加教研活動總結范文4本學期教研活動即將接近尾聲,但對于教研組活動,作為新人的我感受頗深,收獲頗多!

          在這一學期的教研活動學習中,我們綜合組的全體教師的主要活動形式是上課、聽課、評課;另外還開展了座談會,讀書摘記,學生書畫、唱歌比賽等;而且我們還建立了博客,在博客上綜合組的成員可以發表有關學科的一些知識內容,為科學、英語、音樂等教學開創了一條獨具特色的道路。

          本學期教研組的教課研活動開展得扎扎實實。我們在教研活動中相互討論、相互爭辯,活躍思維,以“他山之石”推進思維的深度。教研組的活動有效地激活了各學科的教學研究,營造了互動式的對話氛圍,引起了教師個體之間的反思與共鳴,幫助教師實現理念的更新,觀念的變革,行為的轉變。現在人們常說的一句話:計劃總是不如變化快。在教研活動開展的過程中,往往會出現意想不到或因估計不足而產生的問題,記得那次是我第一次在那么多的老師面前開課,所以特別慎重:教案改了又改,背了又背,結果課上下來還是很不好,尤其是課堂上實驗交流時,很多學生根本沒有在聽,自顧自的。但我并沒有因此氣餒,接下來的日子里繼續努力,在課堂管理上下功夫。

          經過這一學期的教研活動,我學到了很多東西:學會了如何上好一堂課;學會了如何評課;學會了如何將聽課中得到的信息及時地記錄下來;學會了人與人之間的某些相處之道等。

          總之,過去的已永遠不再回來,且不代表未來,所以在以后的教研活動中我會揚長避短,虛心向全體教師學習,針對不同學生特點,對癥下藥,變換教學思路,在教研活動中全身心投入到新教法的研討實踐中去,逐步提高自身教育教學素質,提高教學效率。

          下學期,我努力的方向

          作為一名新教師,每次上課之前關注自己的教案和課堂時間的分配,所以課堂上我很少注意學生的各種表現;還有由于剛剛接受教學任務,對于時間的分配不夠合理,有時忙得一團糟,以致影響我的教學過程。所以下學期,我打算把課堂管理的重心放在學生的表現上,如聽課效果、發言情況、紀律情況,尤其是學生的課堂紀律,我一定得下功夫狠狠地抓一抓。作為班主任,我打算寒假期間整理好班級里的一些事,下學期開學就可以和學生很快融入到學習的氛圍中。在管理過程中,我繼續要求自己做到賞罰分明。

          下學期對教研活動的建議

          1、每次教研活動的準備工作要充分,只有聽課、上課、評課都有充分的準備,才能使參與活動的教師都有所收獲,不會為活動而活動。

          2、教研活動要因人而異,針對不同的教師,指定不同的活動要求,安排的內容要有變化。

          這樣才能各取所需、各得其所,從而提高教師參與活動的積極性。

          3、可以多安排一些競賽類的活動,漢字書寫比賽、學科設計比賽、教學反思比賽等。

          通過比一比,讓教師提高興趣。

          總之,教研活動不是單純的聽課和評課,而重在一個“研”字,不但要研究教師,還要研究學生。研究教師的教法、教學思維等;研究學生的學法、基本技能等。

          參加教研活動總結范文5聯片教研活動為校本教研開拓了一種新的模式。通過聯片教研能有效地增進了區域教育資源的共享,加強了區域校際之間的研討交流,加快了我校小學課程改革的步伐,為我校小學教育質量的提升起到了促進作用。現將活動作簡要的總結。

          一、聯片教研增進了區域校際之間的交流,達到資源共享的目的。

          我縣各學校之間發展也是不平衡的,“聯片”的各校間能夠互相取長補短,相得益彰。其中各校的骨干教師在活動中充分發揮了引領和帶動的作用,在教材的解讀、課堂教學的把握、問題的解決等方面發揮了骨干教師積極的示范作用。

          活動中,廣大教師一致覺得平時老師們都各自忙自己的,對于教材中的一些具體問題,教師很少交流,更缺乏有針對性的交流。聯片教研讓各校同年級教師的同伴多了起來,相同的年級,可交流的內容會更多,解決問題的措施更具體、更可行、更有效。這樣一來增大了教研的群體,提高了教研的質量。

          二、借助的多媒體房間,讓聯片教研向縱深發展。

          聯片教研在集中教研活動時,我們力求以課堂展示為載體,內化課標理念、提升專業素質。所以我們選用的都是骨干教師的樣板課,有一定的示范作用。讓執教者盡量用課例來詮釋自己對主題的認識,課后再進行反思。聽課老師再結合課例面對面研討,使主題研討得以深入,把研究教材、教法向縱深發展。

          三、聯片教研關注教師的培訓,形成“研培一體”。

          每一次聯片教研,都是在研討的過程中使執教教師和聽課教師在聽課、評課、磨課、反思、研討的過程中不斷超越自己。其實,這是一個很好的培訓過程,教師無論在教學思想、理念還是教學的方式方法上都能在較短時間內得到不同程度的提升。因為我們都要隨時關注教學中的實際問題;關注青年教師的培養;關注教師教學基本功;關注課程實施創新;關注以有效教研,促進有效教學。老師們對這種“草根式”教研方式非常認同的。活動中我們體會到這種理論與實踐融合在一起的培訓效果要遠遠大于那種坐在一起的“聽課式”培訓。因為教師參與的積極性高,教師的收益更大,真正達到“研培一體,省時省力”的效果。

          四、存在問題。

          聯片教研還需進一步在“研”上下功夫。每一次聯片研討時,一些教師面對不熟悉的面孔略有拘束,擔心自己說不好被別人笑話,只想聽人家說,另外,研討前一些教師準備不充分,致使研討深度不夠或者只唱贊歌,評課也出現了說套話、針對性不強的現象。這種想象值得我在下學期的聯片教研中思考:是不是要引導教師研討前充分準備?有沒有必要提前把執教者的教案下發?有待今后工作中不斷改進。

          五、今后的努力方向。

          1、及時總結,積極推廣經驗。

          篇4

          歡迎來到坡渡中心學校,坡渡鎮中心學校歡迎您們

          東方(羊磴在東方)風來滿眼春,雖然外面的天氣有些寒冷,但你們的到來卻給我們帶來了春天般的溫暖。我們帶著激動、興奮的心情迎來了“羊磴中心學校與我校的校際交流活動”。首先,請允許我代表我校全體師生對前來參加此次交流活動的各位領導及同仁表示崇高的敬意和熱烈的歡迎!

          (相互介紹參加活動的教師)

          此次交流活動又一次為我們提供了一個相互交流的平臺,也是一個加深了解、增進友誼的平臺,同時更是為我們提供了一個難得的學習機會,這個機會將更加促進我校的成長與進步。參加這次活動的領導和老師都具有淵博的知識,高深的造詣和豐富的經驗,您的到來是我們的榮幸,您的指導是我們的渴望。希望各位領導對我校的教學工作多提寶貴意見,真誠地希望大家積極參與、暢所欲言、真誠交流,使我們學校教研活動越辦越好。我們相信:通過這次活動,必將進一步增進同各位領導、老師的友誼,同兄弟學校的友誼,必將進一步提高我校課堂教學水平,促進教學理念的更新、教學模式的改革、教學質量的提升。你們的指點為我校各項工作推波助瀾,使我校的教育教學邁上新的臺階,并希望在今后的工作中與兄弟學校攜手并肩,與時俱進,為坡渡鎮的教育事業再創新的輝煌!下面有請坡渡鎮中心學校常務副校長陳林同志致歡迎詞

          2、公布今天的活動議程(見進程表)

          3、評課議課活動

          今天大家歡聚在一起,我們的目的一是為兩校搭建友誼的平臺,二是充分利用這次“校際交流”活動的機會,向羊磴鎮中心學校的領導、老師們取經,為提高我們坡渡鎮中心學校的教學質量而努力。在此,希望我鎮的各位老師能借此機會,把我們在教學過程中的一些困惑說出來,與各位共同探討。

          下面我們進行教研活動的第一項:請兩位授課教師談談自己這節課課前預設、課上生成和課后效果,重難點的把握及其突破等方面,談一下自己見解,A、有請王瑩老師對今天上的《比尾巴》談設想和感受。B、有請楊松老師對今天執教的《用乘法解決問題》所做的教學設計和教學反思

          ……………………

          剛才兩位老師談了自己的構想和實踐,并做了自評,相信我們大家肯定也有不少的啟發。為了這次活動更精彩,并指導今后的課堂教學,我希望各位老師都能暢所欲言。下面我們進行,評課議課活動的第二項:聽課教師評課(建議發言時間為5分鐘內)

          (剛才幾位聽課老師對2位送課老師的精彩課堂分別從理念的滲透、教學方法的更新、教學手段的運用、高效課堂的生成和對課堂教學的掌控等方面都作了評價,對自己在課堂教學中的疑點、難點和困惑也作了思考,激起了我們對高效課堂教學方法目標生成應該如何去做,可謂是從內心深處發起了吶喊。一直以來,我們總是想辦法讓我們的課堂更有效,可是效果總不是那么理想,我們常說一節課的成功與否離不開老師的精心準備和辛勤付出,謝謝您們!

          今天我們有機會和羊磴鎮的兄弟姊妹們親密接觸,就是為了互相探討,共同提高。兩位執教老師的課堂藝術和閃光點,各位老師們的獨到見解,必將是我們今后課堂教學努力的方向,我們要取別人長處,補自己短板,為提升教育教學質量更好的服務。

          4、各位領導、老師們、我們今天能在這里開展活動,是來自羊磴鎮中心學校的謝宗萬校長精心安排,下面有請謝校長講話。

          5、本次活動,能順利的舉行,是得到了羊磴鎮中心學校辦公室的大力支持,下面有請張新平校長作指導

          6、兩校校際交流,觸碰出友誼之花,愿兩校情誼長存。

          下面有請羅校長作活動總結

          7、這次“校際交流”活動,如冬日暖陽,為我們送來了希望,增進兩校的友誼,也為我們的教學工作指明了方向,我相信:我校的各項工作會在你們的支持下,在學校正確領導下,老師們的共同努力中,會一步一個腳印蒸蒸日上。

          最后,讓我們再一次感謝羊磴鎮中心學校全體老師們!謝謝大家!今天的活動到此結束。

          合影留念

          (活動教師請把你們的聽課記錄,發言稿交教導處楊松老師,如有需要,可復印)

          兩校交流會主持詞范文2尊敬的各位領導、各位老師:

          大家好!很高興在這個特別的日子里,我們三所學校相聚在猴場小學,共同舉行校際交流活動。首先我謹代表猴場小學全體師生對福泉第二小學、福泉馬場坪小學全體老師的到來表示熱情的歡迎。

          一、互動認識

          1、三校老師互動認識。

          (三校校長對本校老師進行介紹)

          2、猴場小學張永志校長致歡迎辭。

          二、指導工作

          今天的交流活動很高興能邀請到我們縣教育局教研室的袁敏主任一行,下面,我們用熱情的掌聲請袁主任給我們做現場指導。

          二、交流學習

          今天,是我們三所學校聯誼開展的第一次校際教研探討活動。剛才三所學校的三位老師很用心地給我們上了研討課。我提議大家用掌聲對三位老師的辛勤付出表示感謝。對于文興艷、楊俊、馮忠芳老師執教的這三堂課,我們大家肯定會有不少的啟發。為了更好的總結這次活動并指導今后的課堂教學,我們本著“共同進步、共同提高”的原則,在此舉行聽、評課活動。下面我們請三位授課教師說說自己的授課思路

          1、首先請福泉第二小學的文興艷老師來談一下自己的授課思路。

          2、下面有請福泉馬場坪小學楊俊老師來談一下自己的授課思路。

          3、下面有請我校的馮忠芳老師說說自己的授課思路。

          聽了三位老師的說課,在坐的各位老師一定有自己的想法和感受。下面我們就進入雙方學校評課互動環節,希望各位老師能就自己的觀課談談感受!并能暢所欲言,毫不保留的把自己聽課的認識、看法、見解、收獲等開誠布公的說出來。

          這樣吧,首先請東道主猴場小學的四年級年級組長董波老師拋磚引玉。

          4、接下來請福泉第二小學的老師來點評一下。

          5、請福泉馬場坪學校的老師做一下點評。

          6、今天借這個難得的機會,我們請福泉第二小學的宋校長和馬場坪小學的張主任給我們做現場指導,給我們指點迷津。

          大家歡迎!

          三、活動小結:

          感謝剛才的幾位領導給了我們三校的語文老師很好的引領,讓我們獲得啟示,會后我們將進一步反思,努力去推進雙方學校校本教研朝著縱深發展。最后,由猴場小學丁光玉副校長對本次教研探講活動進行簡單小結。

          主持人總結:

          各位領導、各位老師,在大家的共同努力下,本次的校際交流活動就要圓滿結束了,這次活動我們收獲的不僅僅是知識,更多的是收獲了友誼。最后,再一次感謝各位領導、各位同仁及為這次活動付出努力的全體老師們!謝謝大家!今天的教研探討活動到此結束。

          兩校交流會主持詞范文3尊敬的各位領導、各位老師:

          大家好!很高興在這個特別的日子里,我們三所學校相聚在者樓鎮中心學校,共同舉行校際交流活動。首先我謹代表者樓鎮中心學校全體師生對來自于興義八中附小、坡妹鎮中心小學的領導及老師們表示熱烈的歡迎。

          現在,請允許我介紹在主席臺就座的領導,他們是:興義八中附小匡瑛校長、坡妹鎮中心小學吳元龍校長、者樓鎮中心學校普文鐘校長、者樓鎮中心學校朱光明副校長,讓我們以熱烈的掌聲表示最熱烈的歡迎。下面,掌聲有請普文鐘校長致歡迎辭。

          今天,是我們三所學校聯誼開展的第一次校際交流活動。三所學校的8位老師很用心地給我們上了示范研討課。我提議大家用掌聲對8位老師的辛勤付出表示感謝。對于8位老師執教的這8堂課,我們大家肯定會有不少的啟發。我們本著“共同進步、共同提高”的原則,在此舉行聽、評課活動。下面有請我校三位老師點評這8堂課。

          1、首先有請陳永林老師對今天的3節語文課作簡要點評。

          感謝陳永林老師精彩的點評。

          2、下面有請賀文權老師對今天的3節數學課作簡要點評。

          感謝賀文權老師精彩的點評。

          3、下面有請陳瀲老師對今天的兩節英語課作簡要點評。

          感謝陳瀲老師簡明扼要的點評。

          三位老師的點評只起到拋磚引玉的作用,希望老師們能以這次活動為起點,在教學研究的道路上越走越遠。

          下面,掌聲有請朱光明校長介紹我校教研活動的開展情況。

          教研活動是提高教育教學質量和教師個人教學能力的根本途徑。者樓鎮中心學校能發展到今天,離不開教研活動的支撐。

          學校的發展,離不開管理,管理是一門學問,更是一門藝術,下面就學校教育教學管理作經驗交流。首先有請興義八中附小匡瑛校長介紹他們學校的教育教學管理方法,大家掌聲歡迎!

          感謝匡校長的經驗分享,讓我們再次以熱烈的掌聲表示感謝!

          下面有請坡妹鎮中心小學吳元龍校長介紹他們學校的教育教學管理方法,大家掌聲歡迎!

          感謝兩位領導的經驗交流!他們在學校管理方面都做了許多富有成效的工作,積累了許多寶貴的經驗,值得我們借鑒。

          下面將進行的是:頒發證書儀式,有請在主席臺就座的各位領導為我們今天授課的老師頒發證書。讓我們再次以熱烈的掌聲感謝今天授課的8位老師!

          從今天的8節課中,讓我們深深感受到獻課教師過硬的素質以及扎實的教學功底,他們在課堂教學中不僅展示了良好的精神風貌,還充分運用了自主、合作、探究等教學方法。讓我們感受到他們課堂教學的魅力,也讓老師們體會到既要研究課堂、又要研究學生,也要研究自己,只有這樣才能提高教育教學水平和自身專業成長。

          各位領導、各位老師,在大家的共同努力下,本次的校際交流活動就要圓滿結束了,這次活動我們收獲的不僅僅是知識,更多的是收獲了友誼。最后,再一次感謝各位領導、各位同仁及為這次活動付出努力的全體老師們!謝謝大家!今天的校際交流活動到此結束。

          兩校交流會主持詞范文4大家好!我是--小學青年教師之一——--。接下來的議程由我來主持。首先請允許我代表文成小學全體師生熱烈歡迎各位領導、專家、同行的到來。

          去年初冬時節,--小學周校長帶來三員得力干將,為我們文成小學送來數學、英語、綜合實踐三堂優秀的黨員示范課。兩校教師相互學習、討論、交流,其樂融融。那情景仿佛就在昨天。今天,我們兩所學校再度攜手,乘著創建高效課堂的東風,小試牛-。更難得的是,今天還有各位的到來,讓我們的活動增-不少。

          --小學之所以推出英語和音樂課是有著深刻意義的:20--年--月,新聘的--老師作為英語專職教師來到我校,一肩扛下了全校所有的英語課,讓兼職英語的幾位語數老師長長舒了口氣。更讓人刮目相看的是從那一期期中檢測到本期期中檢測的五次大型測試,全校英語合格率都在95%以上。優秀率穩中有升,每逢抽測,還得到區英語教研員的好評。大部分學生都愛說、敢說、能大聲說英語了。

          音樂也曾是我校的薄弱科目,去年上期的音樂抽測成績還十分令人尷尬。本期開學,在局領導的關懷下,我校有了一位音樂專職教師——z老師。也是一來便挑下全校音樂課,還擔任了大隊輔導員。對這位新成員,我們也是滿懷期待和信心。

          也許,我們的課算不上高效,甚至還只是在有效課堂的邊緣徘徊。兩位專職教師在我們這樣編制不多的學校也有勢單力薄、孤-奮戰的困惑。正好今天能趁此機會得到各位領導、專家的點撥、指導,甚感榮幸。

          更希望在座的各位能對今天所有的開放課堂踴躍點評。謝謝!

          兩校交流會主持詞范文5尊敬的大沙中心學校、螺山中心學校的各位語文老師:

          今天雖然外面的天氣有些寒意,但是您的到來卻給我們帶來了春天般的溫暖。我謹代表老灣回族鄉中心學校全體師生對各位的光臨表示最熱烈的歡迎,并致以崇高的敬意!很榮幸,今天的交流活動將由我為大家主持。

          首先,請允許我榮幸的向大家介紹本次語文課堂校際交流活動的兩位授課教師,分別是大沙中心學校李冬梅老師和老灣中心學校的張萬茂老師。李冬梅老師…老灣中心學校的張萬茂老師是洪湖市語文名師工作室成員,中考命題組城區組導師,荊州市十二五規劃課題以及國家級作文課題負責人,老灣中學語文教研組長把關老師。

          最后讓我們一起對各位的光臨表示最熱烈的歡迎!

          篇5

          1.教學管理工作

          認真落實*教發[20*]73號文件精神,深化教學改革。抓好教學流程的管理落實,指導檢查常規落實情況。嚴格執行教學計劃,開全學科,開足學時,嚴格按教學進度上課。加強非工具學科的教學管理。加強聽課指導,教師認真備好每一節課,設計合理的教學環節,達到教學目標要求。重視英語學科教學,縮小校際之間、班級之間英語教學質量的差距。嚴格執行課程計劃。減輕學生學業負擔。

          抓課堂教學,追求4個精致,1個反思。備課精致。提高備課質量,使每位教師做到從整體上把握教材,駕馭教材,獨立處理教材。備課以教師個人鉆研為主,輔之以集體備課。集體備課以學年組為單位隔周一次。上課精致。改革課堂教學模式,注重因材施教,努力提高教學效率。上課精致的前提是明確教學目標,基礎是吃透教材內容,條件是了解了學生狀況,關鍵是優化教學結構,手段是利用農遠資源。練習精致。精心選擇習題,防止機械重復,減輕學生課業負擔。輔導精致。著力幫扶學困生,一抓基礎、二抓鞏固、三抓提高,追求輔導的實效性。做好教學反思。

          2.教學研究工作

          抓好平時的學科教研活動,發揮骨干教師的作用,營造求真務實、自由融洽的教研氛圍,為教師交流信息、分享經驗、展示成果提供平臺。學校應真正以教學為中心,利用一切時間調動一切人的積極性,深化課程改革,全面提升質量。抓好校本教研工作,不斷完善教研制度,加強新課標、教學內容、教學方法、學習方法和學困生質量提高的研究。各校每學科一學期至少搞一次相關人員參加的教研活動。做好信息技術與學科教學的整合,充分利用現有資源,發揮電教手段和農遠工程對提高課堂教學質量的作用。培養典型教師,推廣典型教師經驗。

          開展好“教學開放周、校長進課堂月”活動。九月份要開展好“教育開放周”活動。做到讓家長了解教師,讓市民了解學校,讓社會了解教育。逐步形成以學校為主陣地,以教育教學為主渠道,以家庭教育為基礎,以社會教育為依托,促進學校辦學水平、教育質量的進一步提高。十月份要繼續開展好“校長進課堂月”活動。校長、主任深入教學一線上課、備課、評課。做好活動總結。

          3.質量監測工作

          質量監測要堅持隨堂測、周考、月考,月考后做好質量分析,提高教學質量。

          4.校本培訓工作

          加強校本培訓,提高教師素質。加強集體培訓,強化自主學習。每位教師至少寫2篇完整深刻的教學反思,每名教師自學筆記在5000字以上,促進教育教學水平的提高。

          開展校本教研。按照“專業引領、同伴互助、自我反思”的思路,進行理論培訓,學年組內同伴互助,教師對自己設計的每堂課,進行“教材分析——教學設計——教學反思”的系列教學活動,走“邊教邊研”之路,促進專業能力的發展。

          5.教育科研工作

          篇6

          二、精心安排日程,確保萬無一失

          英國朋友來訪,比較關系到我們學校的形象,還關系到我們這個國家與民族的形象,因此,我們把這次接待工作提高到一定的高度去認識,活動方案中,擬出《2014年斯卓德學院訪華之旅來訪者名單》,《2014年接待英方師生初步接待方案》,活動地點、內容及時間,都在方案中做了比較祥細的安排。

          反反復復推敲方案中的每一個細節,特別是安保問題、食宿問題,必須保證外國朋友的安全;還要吃得舒心、住得安心和玩得開心。根據活動方案,我們學校對活動的每一個內容和每個環節都明確了責任人。同時,我校從迎送賓客、食宿安排、交流互動、聯歡等方面,從每一個細節對責任人都有嚴格的考核要求,力爭做到精心安排,熱情接待,外樹形象。

          三、兩校互訪學習,相互取長補短

          (一)提前信件溝通,組織人員赴英國訪問

          2013年10月,我校與英國斯卓德學院簽署了一份合作行動計劃。2014年5月,我校先與英國斯卓德學院琳達院長聯系,進行電子郵件溝通,加深印象,打好交往基礎。經過一個月時間的郵件往來,兩校按照合作行動計劃,雙方達成一致共識。2014年5月,我校組織師生一行人到斯卓德學院訪問交流,時間共7天。在交流期間,我校師生先后參觀了斯卓德學校的機械類和餐飲服務專業的課程,并在這兩個課程達成了課程共建的意向與協議,學習對方有利于自己的知識。它山之石,可以攻玉。我校師生深深的感受到斯卓德學院師生的熱情與真誠,看到了斯卓德學院在機械類與餐飲服務專業課程的計劃與評價。

          (二)周密安排行程,邀請對方來我校觀摩

          2014年10月10日,我校邀請英國斯卓德學院2名老師與11名學生一行來我校訪問交流。對方師生觀摩內容各有側重,對方教師主要了解中國職業院校16-18歲學生教育的教學方法和課程設計、中國職業資格取證的評估方法、中國教育體制下各專業的發展前景,特別是工程專業及酒店專業等。對方學生主要了解中國職業教育工程專業及酒店專業的課程及發展就業前景、中國兩國間學生經歷的不同、中國學生如何加強自身建設,來提高其就業發展機會。對11名學生,我們分別安排在我校11名老師家里。在訪問期間,英方師生聽了我校4位老師的課程,分別為:餐飲服務與管理、機械類加工、文化、活動課等。同時我們也安排了英方師生參觀岳陽樓、君山島;還參觀了與我校聯合辦學的國際影視會展中心的制作中心。飛機抵達北京后,我們領著英國客人先后參觀天壇、長城、天安門廣場、紫禁城等景點。接著,到我們中南工業學校參觀學校、會見全校師中南工業學校,觀摩課堂,分專業觀摩,參與一體化教學實踐,分專業進行),并且,對方學生在友好氣氛中與我校學生進行了座談。英方師生在參觀我校學生協會,包括書法協會、青橄欖文學社、英語俱樂部等時,對我校校園文化建設表現出濃厚的興趣,不斷伸出大拇指稱贊。當天晚上,為了歡迎不遠萬里漂洋過海的英國客人,我們學校組織舉辦了一場歡迎晚會,會上兩個國家的師生表演了豐富多彩的文藝節目。次日,英國客人興致勃勃參觀了岳陽樓、君山公園。晚上,蕩舟于南湖,參觀了黨的一大會議舉行地紅船。第3天,參觀了步步高廣場,了解中國茶藝和源遠流長的茶文化,了解當地社區生活,購物。隨后幾天,先后參觀了特殊教育學校、游覽了橘子洲頭。在長沙,游覽了著名的岳麓書院,晚上住宿在長沙市國際大酒店。在長沙國際會展中心參觀了合作企業—長沙國際會展,中午在會展中心就餐。

          在岳陽幾天,英國學生深深的感受到我校師生的熱情。同時也了解到了中國的餐飲文化。10月24日我校籃球隊與英方學生開展了一場別開生面的籃球比賽。各種互動活動,讓雙方進一步加深了對對方的了解,增進了兩國人民的友誼。

          四、優勢得到互補,活動收獲頗豐

          (一)活動特點

          這次中英校際交流活動,呈現出這樣幾個特點:一是組織得力,領導機構健全,我校有關方面人員做到活動方案到位、配備力量到位、經費落實到位,活動效果到位;二是形式多樣,英國客人在我方逗留期間,安排內容既有風景名勝,又有文化故跡,既有互動晚會,又有課程觀摩,充分滿足了客人的要求;三是重點突出,主要圍繞學校管理、教學模式和校園文化建設。

          (二)活動收獲

          篇7

          二、情感引領,提供教師專業化發展的動力

          教師專業化發展工程中,把專業情意放在了重要位置上,而教師的專業情意又以高尚的師德為核心。學校深入開展了“愛與責任”、“用心去做”、“真情塑造未來”、“用生命影響生命,讓每一個生命都精彩”等主題師德教育活動,提升教師的敬業意識。通過“我與學校、同事共發展”金點子征集、“尋找微幸福”征文比賽、“誠和樂”主題文化構建、“我的成功之路”演講、“教師心理健康調適”主題片觀看等活動,引導全體教師樹立正確的人生觀、價值觀,提升從教幸福感和樂業意識。制定了詳細的學習計劃,采用集中輔導與個人自學相結合的方式,加大《做卓越的教師》、《教師工作禁忌行為三十條》的學習落實力度,開展了師德自查互評、簽訂《師德行風責任狀》等活動,落實師德崗位責任,力求做到“條條清晰、塊塊明確、面面完善”,樹立良好的教師形象。

          三、管理引領,打造教師專業技能提升的平臺

          1.轉變管理理念,落實“一線工作法”。堅持“深化課程改革、構建優質課堂、促進教師專業發展、優化學校管理制度”四線切入,深入實施干部“崗位責任制”、“分工協作制”、“年級分管制”、“學科負責制”和“責任追究制”,形成縱橫交錯、上下互動、齊頭并進的立體管理網絡。細化黨員干部“三到、三聯”制度(“三到”:到課堂中研究教與學,爭做教學工作的行家里手;到教師和家長中傾聽呼聲,爭做和諧發展的促進派;到學生中了解成長需求,爭做學生的良師益友。“三聯”:每人聯系一個學科;聯系 1到2個薄弱班級;聯系3到5名學生及其家長),“觀念在一線更新,問題在一線發現,困難在一線解決,經驗在一線總結,典型在一線推廣”。

          2.從常規入手,加強過程的“精細+規范”管理。從規范教師教學行為入手,嚴把教學“五大環節關”(備課、課堂教學實效、作業布置與批改、單元檢測、優生優輔和后進生轉化),實施“問題解決式”、“工作清單式”工作方法,發現問題,迅速反饋,督查整改。

          3.實行“質量會診制”,落實整改措施。樹立“全校一盤棋、三年一貫制”的質量目標長效意識,大力營造“凝神聚力抓教學,一心一意提質量”、“提高教學成績光榮”的濃厚氛圍。設立“教學質量警戒線”,堅持“三個著眼于”(即著眼于教學診斷分析,著眼于成功經驗的梳理,著眼于后續教學環節的改進),從五個層面做好質量分析:一是校長室牽頭,分管校長和級部主任參加的學校層面分析;二是級部主任牽頭,全年級任課教師參加的各班級各學科分析;三是班主任牽頭,班級任課教師參加的具體到每個學生的分析;四是備課組長牽頭,同學科教師參加的學科教學質量分析;五是班主任牽頭,班內全體同學參加的學情分析。從知識到能力,從課內到課外,從教法和學法等方面進行縱橫交織的多層次、多方位的分析,總結取得的成績和經驗,查找影響教學質量提升的“點”,制定整改計劃與措施,做好跟蹤落實。

          四、教研引領,提升教師學科教學的專業能力

          1.研學。采取集中培訓與個人自學、“走出去請進來”等方式,抓好政治及教學理論、師德教育、課程改革、信息技術、法律法規、心理健康等內容的學習。通過“我最喜歡的課堂”調查反饋的信息,重點學習了《有效/高效課堂教學技能技巧培訓手冊》、《教師教學常規、學科課堂規范和優秀教學法學習手冊》、《且學且行且思―――他山之石》中的相關知識,確保《課堂教學的30個經典細節》進頭腦、進課堂。

          2.篤行。一是把打造高效課堂作為促進教師專業成長的第一著力點,分五個階段(備課組內“四個研究”活動,備課組內“每人一堂好課”,教研組內校級研究課,舉行校級公開課,活動總結),開展了“高效課堂展示月”活動,以《高效課堂:立足于“全人教育”的四條標準》(張志勇副廳長)和“三度”(學生參與度、思維深刻度、目標達成度)作為課堂教學評價的重要標準,探索實施“332、五環節”40分鐘課堂教學模式,努力踐行學習到的新理念。以“問題細化、研討深化、策略優化”的集備活動為平臺,認真組織學科組“三個一”活動:每周一節研究課;每周一心得交流;每周一問題會診。開展特色教學法評選活動,在學習培訓材料、“走出去”開闊視野、總結個人多年教學實踐經驗的基礎上,引導教師從研究背景(問題提出)―――教學法簡介(定義、主要特點)―――教學法的基本結構及操作策略(方法)―――申報理由等方面認真思考,總結提煉出具有科學性、可行性、高效率和可推廣的個性化教學法,爭做特色教師。二是實施好“四項工程”:(1)促進老中青年教師知識經驗共享的“教師成長青藍工程”,實現青年教師與中老年教師同發展共成長;(2)擴大優質教師資源的“名師培養工程”,加快名優教師培養;(3)提高班級管理水平的“班主任全員培訓工程”,全面提升班主任的綜合素質;(4)推動教學質量提高的“協作體打造工程”:級部、班級為主體的教學績效“目標實現協作體”,以學科組長、教師為主體的教學績效“質量提高協作體”。三是深入開展“校本小專題”研究。建立起“教師(學生)、班組(學科組、班級組)、學校(級部、處室)”三級校本小課題常態研究機制,從研究身邊的“小、真、實、急”的困惑或問題入手,通過“發現問題―――分析問題―――編制方案―――行動研究―――問題解決―――反思總結”的基本流程,引導教師開展真教研,解決實問題。

          3.慎思。在“五種課”研討和課堂教學比武活動中,針對教師教學水平存在的差距,組織開展了“與名師對話”、“走近名校”活動,以參加省遠程研修、用好網校資源、觀看名師課堂實錄等為載體,通過思想交匯、案例分析、比較反思、撰寫心得等方式,落實“對照先進找差距,對照差距找原因,對照原因定措施,抓好細節促提升”的思想,解決好“優勢學科持續穩定提升不夠、薄弱環節突破措施不明、自我發展動力能力不足”等問題。

          五、機制引領,永葆教師專業化發展的活力

          我校教師專業成長的困難主要表現在:骨干教師缺失,校本教研缺乏高水平的“領頭羊”;教學資源封閉化、單一化現象嚴重。為此,我們建立了校內觸動、片內互動、城鄉聯動的“三動”研訓機制。

          1.校內觸動,激發教師專業發展活力。在教師層面,實施“且學且行且思,促進教師專業化發展”教學研訓一體化策略,通過“且學、且行、且思;再學、再行、再思”,追求教師專業化發展的快速螺旋式提升。在管理層面,實施“巧布置、勤檢查,快反饋,細指導,速整改”的常規管理精細化策略,努力“把常規抓好,把細節抓嚴,把過程抓實,將落實進行到底”。在學生層面,落實“面向全體、轉差補弱、保優增優、整體推進”的全員育人導師制策略,全力突出“質量第一、過程高效”。

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